Egyéves az új Polgári Perrendtartás - Lehetőségeket vagy akadályokat teremt az új törvény? - Szakértők válaszolnak | Budapest, 2019. március 20. szerda | Regisztráljon most!

Folyóiratok » Lex HR-Munkajog

Lex HR-Munkajog

CompLex Kiadó 2011/ 12. szám - 2011. december

A legújabb szakfolyóirat HR és munkaügyi szakembereknek

Miért több mint egy eddig megszokott HR lap?

  • Mert a HR tartalom mellett megbízható, már jól ismert szerzők tollából származó munkajogi tartalom is megjelentetésre kerül az 56 oldalas lapban.
  • Mert a lap jelentős terjedelmű Kérdés-válasz rovatot tartalmaz.
  • Mert a lapban könnyen áttekinthető, kategóriák szerint bontott kérdések és azokra adott válaszok között böngészhet.
  • Mert korlátlan, ingyenes, online kérdés-válasz szolgáltatás kapcsolódik a laphoz, ahol kérdésére 5 munkanapon belül szakértőink válaszolnak.
  • Mert a laphoz egy korlátlanul használható, online kérdés-válasz adatbázis használata is tartozik, ahol témakörök, tárgyszavak vagy tetszőleges szavak szerinti kereséssel böngészhetnek.
  • Mert a lapban megtalálható a munkajogi jogszabályváltozások követése.

Miért több mint egy eddig megszokott munkajogi lap?

  • Mert a munkajogi tartalom mellett megbízható HR tartalom is megjelentetésre kerül az 56 oldalas lapban.
  • Mert a munkajog mellett HR-es kérdéseket is tartalmazó Kérdés-válasz rovatot tartalmaz.
  • Mert átlátható belső oldalak, illusztrációk, könnyen kezelhető tartalom kerül az Olvasók kezébe.
  • Mert a laphoz egy korlátlanul használható, online kérdés-válasz adatbázis használata is tartozik, ahol témakörök, tárgyszavak vagy tetszőleges szavak szerinti kereséssel böngészhetnek.



A folyóiratról bővebben...

Jogszabályváltozások

Kérdések és válaszok
  • Munkaidő, pihenőidő
  • Munka díjazása
  • Felelősségi szabályok
  • Munkaviszony létesítése
  • Munkaszerződés módosítása
  • Munkaviszony megszüntetése
  • Egészség- és nyugdíjbiztosítás
  • Közszféra sajátosságai
Munkajog
  • Év forduló
  • Jogharmonizációs kötelezettségekből fakadó változások az Európai üzemi tanácsok szabályozásában II.
  • Kreatív munkavállalók
  • Sajátos (atipikus) foglalkoztatási lehetőségek (módozatok) a munka világában VI.
  • Munkaügyi Tandem
Interjú
  • A UPC Back Office Managere a távmunkáról
HR Világ
  • Értekezlet a humán-erőforrás területek problémáiról
  • Az Európai Unió új CSR-stratégiája − Felelősségtudatosabb vállalatokkal
  • Európa növekedéséért
  • Irányt mutat, átalakít, fejleszt
  • Munkaerő-felvétel a gyakorlatban
  • Mérgező vezetők – avagy mit tegyünk, ha kifejezetten destruktív vezetővel kell dolgoznunk
Adó és tb
  • Hogyan változnak a munkabér és a juttatások közterhei 2012-ben?
  • Nyugdíjasként, öregségi nyugdíjkorhatár alatt

Összes lapszám