Munkáltatói jogkör gyakorlája


drbjozsef # 2021.06.15. 05:34

Solya79,

Sőt. Így a jobb. Hiszen a személy az adott pozícióban gyakrabban változhat, mint hogy a pozíció változik.

Ráadásul a jogkör gyakorlója nem csak személy lehet, hanem testület, vagy a jogi személy egy szerve is, egyáltalán nem kell név felsorolást tartani (az meg, hogy a munkáltató jogokat szét is lehet bontani, már végképp csak bonyolítaná a dolgot).

Solya79 # 2021.06.10. 07:38

Tisztelt Segítők!

A kérdésem nagyon egyszerű lenne, de sajnos sehol nem találtam rá konkrét választ.
Azt szeretném megkérdezni, hogy munkaszerződésben a munkáltatói jogkör gyakorlójánál elég e az hogy "Munkáltatói jogkör gyakorlója: ügyvezető " név nélkül, vagy meg kell e nevezni személyesen pl: "Munkáltatói jogkör gyakorlója: Kiss Zoltán" A cégnél csak egy ügyvezető van és egyedül ő a munkáltatói jogok gyakorlója.

Segítségüket nagyon köszönöm!

Üdvözlettel :Solya


Solya