OK regisztráció

OK

beállítások állásajánlat publikáció rendezvény kilépés

KERESÉS

munkajog

Jogi Fórum oldalak

• Ügyvéd szaknévsor - ügyvéd, ügyvédek, ügyvédi irodák

könyvek

• A kormánytisztviselők jogállása HVG-Orac
• A Magyar Munkajog I-IV. HVG-Orac
• A vezetők foglalkoztatásának szabályai HVG-Orac
• Bírósági Határozatok HVG-Orac
• Magyar Jog HVG-Orac
• Munkajogi Döntvénytár 1999-2007 HVG-Orac
• Munkajogi kézikönyv HVG-Orac
• Vezetők kézikönyve HVG-Orac

publikációk

• Dr. Bán Péter Károly: A munkaviszony fogalmával kapcsolatos jogi problémák, különös tekintettel a leplezett munkaszerzõdésekre
• Dr. Molnár Valéria: A munkáltató szerepe a személyi jövedelemadózásban
• Dr. Bodnár Zoltán: Megbízott, vagy munkavállaló a helyettesítõ gyógyszerész?
• Kollár László: A munkaidõ-szervezésrõl szóló irányelv értelmezése kapcsán megindult közösségi szintû változások és problémák, valamint ezek kihatása a magyar ügyeleti rendszer szabályozására
• Lukács Nikolett: Az egyenlő munkáért egyenlő bért elvének bemutatása, különös tekintettel az Európai Unió vonatkozó irányelveire és esetjogára
• Dr. Kádár Mercédesz: A Turizmus Törvény Tervezetének és a Széchenyi Pihenő Kártyáról szóló Kormányrendeletnek a munkaügyi vonatkozásai
• dr. Kósa Bernadett Ildikó : Rechtsetzungskompetenzen des europäischen Gesetzgebers im Arbeitsrecht - Az európai jogalkotó törvényalkotási kompetenciái a munkajog területén (szemináriumi dolgozat német nyelven)
• dr. Sándor Valter Pál: Gondolatok a foglalkoztatóval szemben érvényesíthető társadalombiztosítási, baleseti megtérítési igényről
• dr. Veress Oszkár Tibor: Die Tätigkeit des Europäischen Gerichtshofs für Menschenrechte im Arbeitsrecht - Az Emberi Jogok Európai Bíróságának munkajogi ítélkezési gyakorlata
• dr. Kajtor Gergely: Elévülés a munkajogban
• Fiserné dr. Koplányi Eszter: Vezetők a munka világában, avagy munkajogi szabályozások a vezetői munkakörben
• dr. Domokos N. Márton: „A fickó beszélne, de nem teheti.” - A whistleblowing jogi szabályozása a magánszektorban
• dr. Bonnyai Réka: Az egyenlő bánásmód elve az Európai Unió jogrendszerében és a magyar jogrendszerben
• dr. Bana-Nagy Adrienn: A munkaviszony megszüntetéséhez kapcsolódó kialakuló bírói gyakorlat az új Mt. tükrében
• Bogdány Nóra: A csoportos létszámcsökkentésről szóló 98/59/EK Irányelv bemutatása az Európai Unió Bíróságának gyakorlatán keresztül
• dr. Szénási-Varga Nóra: Rövid összefoglaló a munkáltató kártérítési felelősségéről a régi és a hatályos munkajogi szabályok tükrében
• dr. Bana-Nagy Adrienn: A Közszféra különböző jogviszonyainak összehasonlítása a jogviszony létesítése szempontjából
• dr. Egri-Szabó Lilla: Adatvédelem a munkajog területén
• dr. Korsós Judit: A munkaviszony megszűnése és megszüntetése
• dr. Mészáros Katalin: Gender Equality in Workplace with Special Regard to Pay Gap
• dr. Dánielné dr. Kiss Ildikó: A fizetésképtelen gazdálkodó szervezetekkel szembeni munkajogi igényérvényesítés szabályainak változása az új Pp. hatályba lépésével
• dr. Provaznik Balázs: Egyenlő bánásmód és joggal való visszaélés a polgári jogban - Különös tekintettel a munkajogra és a munkaügyi perekre
• Kosárka Lilla: A fizetés nélküli szabadság, mint "szükséges rossz": megismétlődhet?

interjúk

• Dr. Berke Gyula - Munkajog járványhelyzetben
• Dr. Simon Attila
• Dr. Bartos Georgina

honlapok

• BDO - Munkaügyi Blog

fórum

• Sikertörténetek -aki mert, az nyert
• Munkaszerződés módosítás visszamenőleg lehetséges?
• Szabadság kiszámítása
• határozott idejű szerződés, felmondás
• munka törvénykönyve
• ILO Egyezmény + MT rendelet ütközése

hírek

• Szexuális zaklatás munkahelyen - Egy speciális emberi jogi sérelemről a Nőkkel szembeni Erőszak világnapján 2020.11.25.
• Személyesen is bekopoghat a munkáltató ellenőrizni a távmunkát - Az átmeneti szabályok mellett is figyelni kell a részletszabályokra! 2020.11.24.
• A fizetés nélküli szabadság, mint "szükséges rossz" - Megismétlődhet? - A vírushelyzet okozta munkajogi problémák és jogi kockázatok 2020.11.18.
• Rugalmasabb távmunka-szabályok a veszélyhelyzet idején! - Megjelent a Magyar Közlönyben a vonatkozó kormányrendelet 2020.11.12.
• Szabályos a tömeges lázmérés a munkahelyeken - NAIH állásfoglalás a testhőmérséklet-mérés jogszerűségéről 2020.11.10.
• Megfigyelt munkavállalók - A munkahelyi kamerás megfigyelés jogszerűsége és adatvédelmi vonatkozásai 2020.10.14.
• A COVID-19 járvány hatása a munkaerőpiacra - ÁSZ-elemzés és javaslat egy újabb elbocsátási hullám hatásainak csökkentésére 2020.10.08.
• Létrejön az egészségügyi szolgálati jogviszony Magyarországon - Az orvosok többlépcsős béremeléséről döntött a parlament 2020.10.06.
• Különös adókockázatot rejt a home office - Amire otthonról végzett munka esetén mindenképpen figyelni érdemes! 2020.10.01.
• Nomád vízum - Forradalmian új belépési okmány Horvátországban - A home office-ban dolgozókat szeretnék az országba csalogatni 2020.09.28.
• Rugalmasan újraszabályozott home-office, adómentes rezsiátalány - Módosul a Munka törvénykönyve távmunka-szabályozása 2020.09.17.
• Augusztus 31-el megszűnt a munkahelyvédelmi bértámogatás lehetősége - Közben Európa más országaiban tovább él a kurzarbeit 2020.09.14.
• Méltatlanul aluldíjazottak a haza szinkronipar munkavállalói - Közös jogkezelést kér a szakma a magyar szinkron megmentéséhez 2020.09.07.
• Milyen lesz az új home office szabályozás? - Hamarosan a Parlament elé kerül a Munka törvénykönyv módosítása 2020.09.03.
• A pedagógus felmentésének okai és a borravaló kezelésének kérdései - Kúriai esetek - Új kerekasztal-videók! 2020.08.28.
• Változhat a távmunka hazai szabályozása - A koronavírus járvány hosszú távon is hat a munkajogra 2020.07.29.
• Ki a nemzetközi tehergépkocsi-vezetők munkáltatója? - Az Európai Bíróság ítéletet hozott 2020.07.16.
• Változnak a munkajogi szabályok a veszélyhelyzet megszűnésével! - A különleges rendelkezések egy része még július 1-ig alkalmazható 2020.06.26.
• Hogyan segíthet az okos iroda a járvány legyőzésében? - Biztonságos munkahely adatvédelmi és munkajogi szabályokkal összhangban 2020.06.17.
• Munkahelyi belső vizsgálatok adatvédelmi vonatkozásai - Mikor jár el jogszerűen a munkáltató? 2020.06.12.
• Méltányos minimálbér valamennyi uniós munkavállalónak - Második szakaszba lép a szociális partnerekkel folytatott bizottsági konzultáció 2020.06.09.
• Alaptörvény-ellenes a Kúria ügyeleti díj megfizetével kapcsolatos ítélete - Az Alkotmánybíróság döntést hozott 2020.06.04.
• A szakszervezetek tiltakoznak a 24 hónapos munkaidőkeret ellen - A miniszteri engedélyezés jelentősen rontaná alkupozíciójukat 2020.06.03.
• Adatvédelem a munkahelyek újranyitásakor - Amire a munkáltatónak figyelni érdemes! 2020.06.03.
• Munkahelyi pszichoterror – avagy a mobbing-jelenség - Milyen jogi eszközök állnak a zaklatott dolgozó rendelkezésére? 2020.05.28.
• Munkajog járványhelyzetben - Beszélgetés Berke Gyula egyetemi docenssel 2020.05.27.
• Mit tehet, aki nem tudja befizetni személyi jövedelemadóját? - Az adóhatóság által biztosított fizetési kedvezmények 2020.05.15.
• 3+1 jogi tipp a munkahelyek újraindításához - A munkáltató és a munkavállaló feladatai - A legfontosabb tudnivalók! 2020.05.12.
• 24 hónapos munkaidőkeret a koronavírusra tekintettel - Hiányoznak a jelenlegi szabályozás garanciális elemei? - Szakértői vélemény 2020.05.05.
• Meddig terjed a munkaidőről szóló irányelv hatálya? - Magyar vonatkozású ügyben hozott ítéletet az Európai Bíróság 2020.04.30.
• Biztonságos visszatérés a munkahelyekre a járványt követően - Az EU iránymutatással ad választ a munkáltatók gyakorlati kérdéseire 2020.04.28.
• 3 havi bértámogatás kutatás-fejlesztést végző munkáltatóknak - Mely cégek és hogyan kaphatják? - A vonatkozó kormányrendelet elemzése 2020.04.24.
• Diszkriminatív-e egy ügyvéd homofób munkaerő-felvételre vonatkozó nyilatkozata? - Az Európai Bíróság ítéletet hozott 2020.04.23.
• Közigazgatási és munkaügyi bíráskodás veszélyhelyzetben - Elérhetőek az érvényesülő szabályokról szóló tájékoztatók! 2020.04.22.
• Netto 112 000 Ft-ra nő állami bértámogatás - Módosultak a csökkentett munkaidős foglalkoztatás szabályai! 2020.04.22.
• Hogyan őrizhetőek meg a munkahelyek a járvány ideje alatt? - Új munkajogi lehetőségek a Gazdasági Mentőcsomagban 2020.04.15.
• Csökkentett munkaidős foglalkoztatás támogatása veszélyhelyzet idején - Szakértői kritikai észrevételek a kormány rendeletéhez 2020.04.14.
• Diploma nyelvvizsga nélkül, állam által átvállalt munkabérek... - Gazdaságvédelmi Akcióterv a munkahelyek védelmében! 2020.04.08.
• A járványügyi intézkedések rosszul hatnak a keresőképességre - A veszélyhelyzet a munkaügyi jogszabályok módosítását is igényli 2020.04.07.
• Hogyan érinti az ingázó uniós munkavállalókat a határzár? - Munkajogi következmények és megoldások 2020.04.03.
• Biztonságos távmunka - Az Europol tanácsai munkavállalók és vállalatok számára 2020.04.02.
• Munkaerőáramlás a Brexit után - Nagy-Britannia szigorú korlátokat szab az uniós alapszabadságnak! 2020.04.02.
• Április 1-el változott a közigazgatási és munkaügyi eljárások fórumrendszere - Elérhetőek a tájékoztató anyagok! 2020.04.02.
• Munkaviszony megszüntetése járványra hivatkozással - Mikor jár el jogszerűen a munkáltató? 2020.03.26.
• Fizetés nélküli szabadság és home office veszélyhelyzet idején - A TB jogviszony fennállása és otthoni munkavégzés a gyakorlatban 2020.03.23.
• Felfüggesztik a hitelek tőke- és kamatfizetési kötelezettségét - Gazdasági és munkahelyvédelmi intézkedéseket a koronavírus miatt 2020.03.19.
• Megtagadható-e a munkavégzés az iskolabezárásra hivatkozással? - A különös méltánylást érdemlő eset munkajogi szabályai 2020.03.15.
• Munkától károsult egészség - A munkáltató egészségkárosodásért fennálló kártérítési felelőssége 2020.03.09.
• Mit tehet és mit nem a munkáltató járvány idején? - A koronavírus jelentős munkajogi kihívások elé állítja a munkaadókat 2020.03.06.
• Kinek kell bizonyítania a vis maior helyzetet szerződésszegés esetén? - A koronakvírusnak komoly jogi következményei is lehetnek 2020.02.28.
• Jár-e díjazás egészségügyi karantén idejére? - A koronavírus munkajogi vetületei 2020.02.27.
• Módosíthat-e a munkáltató a nyaralásunk időpontján? - A szabadság kiadásának szabályai - Jogi lehetőségek az Mt. alapján 2020.02.24.
• Gyakoribbá válhat a részmunkaidős foglalkoztatás - Munkáltatói válaszok a január 1-től hatályos törvénymódosításokra 2020.02.19.
• Jogellenesen ellenőrzött munkahelyi elektronikus levelezés - Két ügyben is bírságolt a NAIH! - Új bejegyzés az adatvédelmi mellékletben 2020.02.13.
• Hétvégére eső ünnepnapok - Elveszik-e a pihenőnap? - Hazánk a munkaszüneti napok számát tekintve elmarad a világ élvonalától 2020.02.13.
• KATA a célkeresztben! - Az adónem vadhajtásai - A NAV vizsgálatainak első tapasztalatai 2020.02.10.
• Március 31. napjával megszűnnek a közigazgatási és munkaügyi bíróságok! - Hogyan tovább? - A várható változások 2020.02.10.
• Elvárások fegyveres szervek hivatásos tagjaival szemben - Az Ab szolgálati jogviszony megszüntetésével kapcsolatban döntött 2020.01.31.
• Biztos, hogy egy felmondással végleg eltávolítható a munkavállaló? - Egy új jogintézmény a Pp. alapján a munkaügyi perek világában! 2020.01.29.
• Pótolható-e utólag a ki nem vett szabadnap? - Alkotmánybírósági döntés felhalmozódott szabadságokra vonatkozóan 2020.01.23.
• Mikor jár végkielégítés a munkavállalónak és mikor nem? - A munkaviszony felmondásának jogkövetkezményei 2020.01.15.
• Új uniós irányelv a vállalatok országhatáron átnyúló átalakulásáról - Január 1-től! - Célok, előnyök és kérdések 2020.01.14.
• Az etikai veganizmus filozófiai hit, így megilleti a törvény védelme - Egy brit munkaügyi bíróság ítélete diszkriminációs ügyben 2020.01.09.
• Átvihetők jövőre a megmaradt szabadnapok? - Amire az év végi szabadságolásnál figyelni kell! 2019.12.19.
• Munkaviszonyban létrehozott szellemi alkotások - A hazai szabályozás és gyakorlat 2019.12.11.
• Felmondható-e korrupció gyanúja miatt a kormánytisztviselő munkaviszonya? - Az Alkotmánybíróság döntést hozott 2019.12.10.
• December végéig ki kell adni az idei szabadságokat! - De hogyan vihető át mégis a szabadság a következő évre? - Tippek és trükkök 2019.12.03.
• Munkavégzés munkaidőn túl - Amit a rendkívüli munkaidőről és a túlmunkáról tudni érdemes! 2019.11.22.
• A munkaviszony vége - A megszüntetés módjai és amit tudni érdemes! 2019.11.14.
• Járulékmentesen dolgozó nyugdíjasok, még kedvezőbb családi kedvezmény - Több adócsökkentést is hoz az egységes járuléktörvény! 2019.11.14.
• Munkavállalói védelem a nagyszülői gyed-et igénybe vevőknek - Januárban lép hatályba a Munka törvénykönyvének módosítása 2019.11.13.
• A versenytilalmi megállapodás és a tanulmányi szerződés - A Kúria elemezte a joggyakorlatot és beszámolt elvi döntéseiről 2019.11.05.
• Járhat-e a szolgálati viszony megszüntetése az illetmény visszatartásával? - Az Ab megsemmisítette a Kúria döntését 2019.11.04.
• Brexit és a magyar cégek - Mi várható és mikortól? 2019.10.29.
• Megkezdte munkáját az Európai Munkaügyi Hatóság - Az új uniós szerv a munkavállalói mobilitást támogatja 2019.10.22.
• Csökkenő bérköltség, alternatív juttatások, elégedett munkavállaló - Változások a béreket érintő közterhek és kedvezmények szabályozásában 2019.10.18.
• A munkaerő nem áru! - Munkaügyi kapcsolatok - Miért fontos a munkavállalói érdekképviseleti szervezet? 2019.10.11.
• Sztrájk jogszerűen - A munkaügyi érdekvita egyik eszközének legfontosabb szabályai 2019.10.07.
• Lehet az otthoni baleset munkahelyi baleset? - Távolról sem lehetetlen… - A távmunka jogi kihívásai 2019.10.07.
• Munkajogi megállapodások - A versenytilalmi megállapodás és a tanulmányi szerződés - Kúriai joggyakorlat-elemzés 2019.10.01.
• További viharok a kiküldetési irányelv körül - Az EP közlekedési bizottsága leszavazta az újratárgyalás lehetőségét 2019.09.20.
• Próbaidő - Hasznos időszak vagy bizonytalan átmenet? - Jogos a kérdés - Beszélgetés a Szekszárdi Munkaügyi Bíróság elnökével 2019.09.20.
• Home office - avagy munkavégzés otthonról - A jelenség munkajogi megítélése és szabályozása 2019.09.12.
• Iskolakezdési támogatások 2019-ben - Változások a munkabéren kívüli juttatások rendszerében 2019.09.10.
• Szünetek munka közben - A munkaközi pihenőidő szabályozása, elhatárolása az osztott munkaidőtől 2019.08.22.
• A munkaerő legyen veled! – De milyen szerződéssel? - Amire munkaerő-kölcsönzésnél figyelni érdemes! 2019.08.21.
• Nem várt kockázatok az elektronikus ügyintézés során - Sürgető feladat a cégkapu hozzáférési jogosultságok rendszerének kialakítása! 2019.08.08.
• A nyári diákmunka vállalás buktatói - Jogos a kérdés - Beszélgetés a Debreceni Közigazgatási és Munkaügyi Bíróság elnökhelyettesével 2019.08.08.
• Munkáltatói végrehajtás költségeinek csökkentése közbeszerzés útján - A közpénzek takarékosabb felhasználásának lehetőségei 2019.08.05.
• Munkavégzés korlátokkal - A munkavállaló személyiségi jogainak korlátozása az új Mt. alapján 2019.07.30.
• Munkahelyi baleset – ami a foglalkoztatónak is fáj - Megváltozott a kormányhivatal gyakorlata - Amire figyelni érdemes! 2019.07.25.
• Hogyan bizonyítsuk a ledolgozott éveket? - Módosultak a munkaügyi iratok megőrzésére vonatkozó szabályok 2019.07.23.
• Jogsértő az alkalmazott okmányainak általános jellegű másolása - Mikor jogszerű a munkáltató okmánykezelési gyakorlata? 2019.07.19.
• Pozsony lesz a székhelye az Európai Munkaügyi Hatóságnak - Az uniós szerv októberben kezdi meg működését 2019.06.18.
• Egyenlő bánásmód és joggal való visszaélés a polgári jogban - Különös tekintettel a munkajogra és a munkaügyi perekre 2019.06.04.
• Ingyenes munkaerőpiaci jogsegélyszolgálat - A JOGpontok 2021 végéig folytatja a tevékenységét 2019.05.27.
• Visszahívhatja a munkáltató a szabadságról dolgozóját? - Amire a nyári szabadságok előtt figyelni érdemes! 2019.05.23.
• Kötelezhető-e a munkáltató a munkavállaló napi munkaidejének mérésére? - Az Európai Bíróság ítéletet hozott 2019.05.14.
• Hatósági jegyzék be nem jelentett alkalmazottakat foglalkoztatókról - A NAV nyilvánosságra hozta fekete-listáját 2019.05.07.
• Jelentősen változnak a munkahelyi adatkezelésekre vonatkozó előírások - 86 ágazati törvény adatvédelmi rendelkezései módosulnak a GDPR alapján 2019.04.29.
• Teljeskörű védelem közérdekű bejelentőknek az egész Unióban - Az Európai Parlament támogatta az új szabályokat 2019.04.16.
• Munka és magánélet összhangját szolgáló uniós intézkedések - Az EP támogatta az apasági és az át nem ruházható szülői szabadság új szabályait 2019.04.10.
• Adóköteles lett a munkavállaló továbbtanulásának támogatása - A 2019-től hatályos adózási szabályok 2019.04.10.
• Érvénytelen-e közjogilag az Mt. módosítás és közigazgatási bírósági törvény? - Az Alkotmánybírság döntést hozott 2019.04.09.
• Megszavazta a parlament az új GDPR-salátatörvényt - Nyolcvannál is több jogszabály módosult a személyes adatok védelmében 2019.04.02.
• NewRightsNow – »Uberizált« munkavállalók jogainak megerősítése - A Bizottság nyilvántartásba vette az európai polgári kezdeményezést 2019.04.02.
• Kötelmek munkaviszonyból - Az Mt. és a Ptk. kapcsolata 2019.04.01.
• A munkáltatók szélesebb köre kérhet majd erkölcsi bizonyítványt - Módosul a Munka törvénykönyve a GDPR nyomán 2019.03.28.
• Példátlanul mély a nemek közötti bérszakadék Németországban - Idén lépett hatályba a fizetések átláthatóságáról rendelkező törvény 2019.03.19.
• Munkaerő-kölcsönzők a NAV fókuszában - Hatósági szigor várható az adó- és járulékelkerülés kiszűrése érdekében 2019.03.12.
• Kompenzálni kell a versenytilalmi megállapodást aláíró vezetőket - A Kúria januári döntése számos munkaszerződést érinthet! 2019.03.05.
• Magyar törvényjavaslat a no-deal Brexit esetére 2019.03.01.
• Tilos lesz a munkahelyi számítógépek és mobileszközök magáncélú használata - „Job control” - Törvényjavaslat az Országgyűlés asztalán 2019.02.26.
• Adókedvezményre jogosító betegségek - Januártól bővült a lista - A kedvezmény visszamenőleg is érvényesíthető 2019.02.22.
• Hajviselet miatt hátrányosan megkülönböztetni tilos! - New Yorkban akár 250 ezer dollárt is fizethet a frizura miatt diszkrimináló 2019.02.20.
• Megváltott szabadság - Megjelent a kormányzati igazgatásról szóló törvény végrehajtási rendelete 2019.02.20.
• Fókuszban a minimálbér és a garantált bérminimum betartása - Februárban országszerte ellenőriz a NAV és a Munkaügyi Hatóság 2019.02.19.
• Létrejön az Európai Munkaügyi Hatóság - A szervezet segíteni fogja a nemzeti hatóságokat és a polgárok mobilitását 2019.02.15.
• Brit állampolgárok uniós tartózkodása, TB díjak kiküldetés során - Milyen fontos kérdéseket kell még tisztázni a Brexitig? 2019.02.14.
• Fordított adózás munkaközvetítés és munkaerő-kölcsönzés esetén - Uniós jogot sért a magyar szabályozás - Az Európai Bíróság ítélete 2019.02.13.
• Más tagállamban lakó gyermekek utáni családi ellátások - Feltétele-e a jogosultságnak a munkavégzés? - Az EuB ítéletet hozott 2019.02.07.
• A nemzetközi üzleti utak adózási kihívásai - Problémák a munkáltatói adóadminisztráció és bérszámfejtés területén 2019.02.05.
• Mikor csökkenthető a megváltozott munkaképességűek ellátása? - Alaptörvényt sért a Kúria ítélete - Az Alkotmánybíróság döntött 2019.02.01.
• Minimálnyugdíj nagycsaládos főállású anyáknak - Elfogadta a lengyel szejm a Mama 4 plusz néven ismert jogszabályt 2019.01.31.
• Veszélyes állásajánlatok - Rejtett pénzmosásra hívja fel a figyelmet a rendőrség - Europol akció 2019.01.24.
• Pékek, cukrászok és vagyonvédők a munkaügyi hatóság fókuszában - Mik a 2019-es célvizsgálatok kiemelt területei? 2019.01.23.
• Vallási alapon disztkriminált munkavállalók? - Az Európai Bíróság ítéletet hozott 2019.01.23.
• Kedvezően változó képzési támogatások - Az új szabályokról 2019.01.21.
• A megemelkedett minimálbér kedvező adózási vonzatai - Jól járnak hallgatók és növekszik az adómentes juttatások összege 2019-ben 2019.01.17.
• Változásokra számíthatnak az oroszországi munkavégzésre készülők - Megújul a magyar-orosz szociális biztonsági megállapodás 2019.01.08.
• Önként változtatott munkaidőbeosztás és önként vállalt túlmunka - Január 1-jével módosul a Munka törvénykönyve 2018.12.12.
• Emelkedik és differenciálódik a minimálbér Romániában - Január elsejével lép hatályba a kormányhatározat 2018.12.07.
• Munkajogi igényérvényesítés fizetésképtelen cégekkel szemben - Változó szabályok az új Pp. hatályba lépésével - tanulmány 2018.12.07.
• 3 évre emelt munkaidőkeret és évi 400 órában maximalizált túlmunka? - Szakszervezetek egyeztetnek a Mt. módosításáról 2018.12.03.
• Alig több mint egy hónap maradt az idei szabadságok kiadására - A szigorú szabálytól csak kivételes esetekben lehet eltérni 2018.11.28.
• Örökölhető-e a ki nem vett szabadság pénzbeli megváltásának joga? - Az Európai Bíróság ítéletet hozott 2018.11.20.
• Elveszíthető-e a fizetett éves szabadság? - Az Európai Bíróság döntést hozott 2018.11.06.
• A legnépszerűbb cafeteria-elemek jövőre is elérhetők lesznek - Idén a törvényhozó már nem enyhít az adó- és járulékterhelésen 2018.11.05.
• Még mindig nagy a nemek közötti bérszakadék Európában - November 3-dika az Egyenlő Díjazás Napja 2018.10.29.
• Határon átnyúló munkavégzések - 183 napos szabály - Tények és tévhitek az szja és a tb területén 2018.10.19.
• A változások ellenére is önazonosak a munkaügyi bírák - 20 éves a Munkaügyi Bírák Országos Egyesülete - Konferencia 2018.10.17.
• Családbarát bírósági munkahelyek - Három bíróság is nyert az EMMI pályázatán 2018.10.08.
• Kérdések a fizetett éves szabadsághoz való jog meghatározása körül - Az Európai Bíróság ítéletet hozott 2018.10.05.
• Korlátozza a szolgáltatásnyújtás szabadságát a kiküldetési irányelv - A kormány uniós bíróságon támadta meg a júliusi módosítást 2018.10.04.
• Az új technológiák miatt szükség lehet a munkajog felülvizsgálatára - Munkahelyi adatkezelések - Az első tapasztalatok a GDPR-ról 2018.09.18.
• Milliós bírság jogtalanul erkölcsi bizonyítványt kérő munkaadóknak - Leszűkíti a büntetlen előélet ellenőrzésének lehetőségeit a GDPR 2018.09.12.
• Elbocsáthatja-e egy katolikus kórház főorvosát új házasságkötése miatt? - Valláson alapuló diszkrimináció - Az Európai Bíróság ítélete 2018.09.12.
• Kiküldött munkavállaló szociális biztonságban - Az Európai Bíróság ítéletet hozott egy magyar vonatkozású ügyben 2018.09.06.
• Hogyan válik a születésnapi bonbon adóköteles bérré? - Jelentősen változik a béren kívüli juttatások szabályozása 2019-ben! 2018.09.05.
• Mire elég az adatkezeléshez való hozzájárulás? - A GDPR 29. cikke szerinti Munkacsoport iránymutatásának legérdekesebb megállapításai 2018.08.28.
• Jövőre három szombaton kell dolgozni - Munkaszüneti napok 2019-ben - Megjelent a pénzügyminiszteri rendelet 2018.08.27.
• Magyar szieszta? - Változhat-e a munkaidő a globális felmelegedés miatt 2018.08.09.
• Joggal a munka és a családi élet egyensúlyáért - Az Európai Parlament új szabályokkal segítenék a kisgyerekes szülőket - Videóval 2018.07.13.
• Pezsgő szellemi élet a regionális kollégiumokban - Három közigazgatási és munkaügyi vezetőt nevezett ki az OBH elnöke 2018.07.09.
• Bennragadt szabadságok - A nyár lehetőség a munkáltatóknak az elmaradások jogszerű pótlására 2018.06.22.
• Jelentős létszámbővítés a közigazgatási és munkaügyi bíróságokon - 89 álláshelyre összesen 1879 érvényes pályázat érkezett 2018.06.20.
• Kételyek és kérdések a kiküldetési irányelv körül - Nincs uniós kompromisszum a fuvarozói szektor új szabályozásáról 2018.06.11.
• Javult a munkavédelmi szabályok betartása az első negyedévben - Az ellenőrök 22,77 millió forint bírságot szabtak ki az első három hónapban 2018.06.06.
• Vasúti reform Franciaországban - A szenátus is elfogadta a törvénytervezetet - A szakszervezetek tiltakoznak 2018.06.06.
• Amit a nyári diákmunkáról tudni kell! - NAV figyelemfelhívás 2018.06.06.
• Új uniós szabályozás kiküldöt munkavállalókra - Az EP által elfogadott módosítás előírásai nem érintik a fuvarozói szektort 2018.05.30.
• Egyre népszerűbb a Munkaügyi Tanácsadó és Vitarendező Szolgálat - Tíz megkeresésből már hét esetben a munkáltatói oldal kezdeményez 2018.05.23.
• A munkáltató egészségkárosodásért fennálló kártérítési felelősségéről - Kúriai vélemény egységesíti az ítélkezési gyakorlatot 2018.05.14.
• A szolgáltatási uniós irányelvet sértő nemzeti munkajogi szabályok? - A szolgáltatásnyújtás szabadsága az Európai Bíróság asztalán 2018.05.09.
• Határon átnyúló vállalkozások, online megoldások - Új uniós társasági jogi szabályok a láthatáron 2018.04.26.
• Meghatározható-e vallási hovatartozás egyházi állás követelményeként - Az Európai Bíróság ítéletet hozott 2018.04.20.
• Átszervezés miatti "vadsztrájk" esetén is jár kártalanítás a légi utasoknak - Az Európai Bíróság ítéletet hozott 2018.04.19.
• Nagyobb fokú munkajogi védelem rákkeltő anyagokkal szemben - Egy tudományos alapokon nyugvó uniós jogalkotási javaslat 2018.04.06.
• Eredménytelen bírói pályázatok? - Jogellenesen határozott az OBH elnöke - A Közigazgatási és Munkaügyi Bíróság ítéletet hozott 2018.03.28.
• Szigorodnak a részmunkaidős foglalkoztatás szabályai Romániában - Tiltakoznak a romániai magyar lapkiadók az új törvényi előírások ellen 2018.03.26.
• Kételyek és kérdések az uniós kiküldetési irányelv körül - A V4-ek szerint európai munkaügyi hatóság újabb akadályokat állítana a munkavállalók elé 2018.03.22.
• Európai Munkaügyi Hatóság és európai pillér szociális jogoknak - Új kezdeményezések és javaslatok az uniós munkavállalók érdekében 2018.03.14.
• A nők fizetése jelentősen elmarad a férfiakétól Európa-szerte - Nem érvényesül az 'azonos munkáért azonos díjazást' uniós alapelve 2018.03.08.
• Rabok munkában 2018.03.06.
• Kiterjesztett jogosultság munkanélküli segélyre - Átalakul és bővül a segélyezési rendszer Franciaországban 2018.03.05.
• Változnak a kiküldött munkavállalókra vonatkozó uniós szabályok - Megállapodás született az EP, a Bizottság és a tagállamok között 2018.03.02.
• Romániában is munkaszüneti nap lesz a nagypéntek - A román parlament megszavazta a törvénymódosítást 2018.03.01.
• Minimálbérek az Európai Unióban - Eurostat jelentés - Hatalmas különbségek a törvény által rögzített minimális havibér összegében 2018.02.23.
• „Gig economy”, avagy alkalmi munka online felületeken - Munkajogi kérdések a Uber, az Airbnb, és a Deliveroo vonatkozásában 2018.02.22.
• Munkaszüneti napok 2018 - Ünnepnapok és hosszú hétvégék Magyarországon és az EU más tagállamaiban 2018.02.20.
• Kártérítést kell fizetniük a jogellenesen felmondott Zsolnay dolgozóknak - 117 munkás több mint 20 milliót kell megfizetnie 2018.02.16.
• Bérpótlék hétvégi munkáért - Módosult a munka törvénykönyve Szlovákiában 2018.02.15.
• Megéri megváltozott munkaképességűeket alkalmazni - Akár tízmilliókat spórolhat egy cég a rehabilitációs átvilágítással 2018.02.08.
• Jelentős sztrájksiker Németországban - 28 órás munkahét és növekvő reáljövedelem a fém-, és elektronikai iparban 2018.02.07.
• Diszkriminatív álláshirdetések és állásinterjúk 2018.01.31.
• Egészségbiztosítás béren kívüli juttatásként - A napokban döntenek a munkavállalók az idei cafeteria-csomagjukról 2018.01.22.
• A külföldi munkavállalás adózási kérdései - Hogyan befolyásolják a személyes körülmények az adózási kötelezettséget? 2018.01.19.
• Céges autó mint béren kívüli juttatás - A részletes szabályzat érdeke mind a munkáltatónak, mind a munkavállalónak 2018.01.17.
• Bérszakadék nők és férfiak között az Európai Unióban - Vonatkozó uniós jogszabályok és az Európai Bíróság esetjoga - tanulmány 2018.01.17.
• Nő a munkavállalói albérlet-támogatás összege - A mobilitási célú lakhatási adókedvezménnyel 5 éven keresztül élhet a munkáltató 2018.01.03.
• Töltehi-e a hivatásos járművezető pihenőidejét a járművében? - Az Európai Unió Bírásága ítéletet hozott 2018.01.02.
• Sérelemdíj munkavállalónak? - A munkához való jog mint személyiségi jog a sérelemdíj fényében 2017.12.22.
• Fokozott védelem atipikusan foglalkoztatott munkavállalóknak - Kiegészül az európai munkakörülményekről szóló irányelv 2017.12.21.
• Új év, tavalyi szabadság - Amit az év végi "bennragadt" szabadság kiadásáról tudni érdemes 2017.12.19.
• Miért hagy el a munkavállaló? - Az emberséges bánásmód a bérnél is fontosabb - Egy harmadik feles felmérés tanulságai 2017.12.12.
• Munkavállalói rendelkezés a ki nem vett szabadságról - Az Európai Unió Bírósága ítéletet hozott 2017.11.29.
• Európai Munkaügyi Hatóság és európai TB-azonosító - Mit gondol az uniós polgár? - A Bizottság nyilvános konzultációt indított 2017.11.28.
• Eldohányzott munkaidő - Szankció vagy motiváció? - A munkáltatói fellépés lehetőségei 2017.11.27.
• Év végéig ki kell adni az idei szabadságokat! - Amit a szabadságok kiadásáról-kivételéről tudni érdemes 2017.11.22.
• December 25. is munkaszüneti nap lesz Ukrajnában 2017.11.21.
• Bennragadt szabadság 2017.11.21.
• Kiemelt kedvezmények GYES-ről visszatérők foglalkoztatása esetén - Munkahelyvédelmi akció segíti a szülést követő munkábaállást 2017.11.13.
• A digitalizált világ rugalmasabb munkaidőért kiált! - A szabályozás átalakítását sürgetik a gazdasági bölcsek Németországban 2017.11.13.
• Feketemunka szülési szabadság alatt 2017.11.09.
• Munkavállalói kiküldetésekkel kapcsolatos csalások - EU főtanácsnok: A nemzeti bíróság figyelmen kívül hagyhatja a szociális biztonsági igazolást 2017.11.09.
• A közfoglalkoztatásnak nem lehet feltétele az életvitel - Ab-döntés a vagyoni helyzet szerinti rejtett diszkrimináció ellen 2017.11.09.
• A munkaidő-nyilvántartás a munkaügyi ellenőrzések banánhéja - Ellentmondásos a szabályozás és az ellenőrzési-ítélkezési gyakorlat 2017.11.08.
• Megreformált szociális jogok és munkavállalói kiküldetés - Uniós döntés a jobb munkafeltételek és életkörülmények érdekében 2017.11.03.
• Módosulnak a kiküldött munkavállalókra vonatkozó szabályok - Kompromisszum született az uniós miniszterek tanácskozásán 2017.10.24.
• Emberileg és gazdaságilag is megéri megtartani a jó munkavállalót - A fluktuáció csökkentése javítja egy cég költséghatékonyságát 2017.10.11.
• Térítéshez kötheti a tartózkodási jogot a brit kormány a Brexit után - Skócia kifizetné a közszolgáltatásában dolgozók pluszköltségeit 2017.10.08.
• Legyen-e munkaszüneti nap december 24? - Országszerte gyűlnek az aláírások a népszavazási kezdeményezéshez 2017.10.06.
• Ellenőrizhető-e az álláskeresők facebook oldala? - A 29-es Adatvédelmi Munkacsoport megállapításai 2017.10.04.
• Egységes minimáljövedelmi rendszer - Az EP foglalkoztatási ügyekért felelős bizottsága a bevezetést javasolja 2017.09.29.
• Tisztességes és kiszámítható munkaszerződések - Az Európai Bizottság konzultációt indított 2017.09.25.
• Francia munkajogi reform - Aláírta az államfő a rendeleteket 2017.09.22.
• Francia munkajogi reform - Több tízezren tiltakoztak az utcákon 2017.09.22.
• Küszöbön az Info-törvény módosítása - Valamennyi vállalkozást hátrányosan érintheti a szabályozás 2017.09.19.
• Munkaszerződéssel kapcsolatos jogviták a fedélzeti személyzet esetén - Az Európai Unió Bíróságának legújabb döntése 2017.09.14.
• Az outsourcing munkajogi szabályai - Akár jelentős többletköltségekkel is járhat a kiszervezés 2017.09.06.
• Munka szünetben - Munkaszüneti napok bérszámfejtése - Amire figyelni érdemes! 2017.08.10.
• Az egyenlő bánásmód a munka világában - Egyenlő munkáért egyenlő bér - tanulmány 2017.08.03.
• Megérdemelt szabadság - A felmondási időre járó szabadság és a többlet szabadság visszakövetelése jogértelmezési kérdései 2017.07.24.
• Megváltható-e 1 forinttal a versenytilalmi kikötés? - Más szabályok vonatkoznak a vezető állású munkavállalókra 2017.07.20.
• A munkavállalók döntéshozatalban való részvételi jogai - A német jog összeegyeztethető az uniós joggal - Az EUB legújabb döntése 2017.07.19.
• A nyári diákmunka jogi feltételei - Mire érdemes odafigyelniük a fiataloknak? 2017.07.06.
• A munka díjazása - Gyakori félreértések és amit tudni érdemes! 2017.07.05.
• Lehetséges-e a munkavállalók „röghöz kötése”? - Lehetséges munkajogi jogintézmények ismertetése 2017.05.24.
• Több munkáltató által létestett munkaviszony - Amikor a főnökök összefognak 2017.05.09.
• Túlfizetett munkavállaló - A jogalap nélküli munkabér visszakövetelésének szabályai 2017.04.27.
• Adatvédelem a munkajog területén - Tanulmány 2017.04.24.
• Nem tud a munkáltató munkát adni - Vajon jár-e a munkavállalónak munkabér 2017.04.21.
• Végkielégített munkavállalók - Mikor jár és mekkora a mértéke a végkielégítésnek? 2017.03.30.
• A versenytilalmi korlátozás ellenértéke - Hogyan, mikor és mennyit fizessen a munkáltató? 2017.03.28.
• A kölcsön-munka végnapjai? - Változnak a munkaerő-kölcsönzés szabályai 2017.03.27.
• Olaszországban májusban népszavazást tartanak a munkaügyi törvényről - A voucher-rendszert szeretnék eltörölni 2017.03.16.
• Minek kell szerepelnie a munkáltató általi felmondásban? - Gyakorlati válaszok 2017.03.10.
• Bekamerázott munkahely? - A munkavállaló jogszerű megfigyelésének feltételei 2017.03.06.
• Betartatjuk a minimálbéremelést és a bérmegállapodást - Interjú Dr. Simon Attila Istvánnal, a munkaerőpiacért felelős helyettes államtitkárral 2017.03.03.
• Utazási költségek - Visszamódosították a megtérítéséről szóló jogszabályt - Amire figyelni érdemes! 2017.02.01.
• Dolgozó anyák - A munkavállalás lehetőségei és az igényelhető juttatások 2017.01.05.
• Változtak a kiküldetés, a munkába járás költségtérítésének szabályai - 15 forintra emelkedett az általános személygépkocsi-normaköltség 2017.01.05.
• Egy Karácsonyi ürömhír utóélete - Az Orbán-interjú módosítása, és annak munkajogi következményei 2017.01.03.
• Munkabér és juttatások munkaszüneti napi munkavégzés esetén - Kik és mennyiért dolgozhatnak? 2016.12.22.
• Év végi szabadság - Kiadják vagy kiveszem? - A vonatkozó szabályok 2016.12.22.
• Növekvő minimálbér a régiós trendek tükrében 2016.12.19.
• Fegyelmezett munkavállalók - A munkáltató fegyelmezési lehetőségei 2016.12.14.
• Szabadságra kell-e küldeni a munkavállalókat az év vége közeledtével? - Átvihető a ki nem adott szabadság a következő évre? 2016.12.12.
• Mit tehet a főnök, ha fegyelmezni akar? - A munkahelyi fegyelem és a hátrányos jogkövetkezmények alkalmazása 2016.12.02.
• Munkavédelemi képviselő választás - Közeleg a határidő 2016.11.25.
• Módosított munkaszerződés - Kötelező írásbeliség vagy munkáltatói mozgástér 2016.11.23.
• Védett munkavállalók - Az ésszerű alkalmazkodás munkajogi követelményei 2016.11.15.
• Tovább módosulnak a munkavédelem szabályai - Munkabalesetekre vonatkozóan is történik változás 2016.11.10.
• Munkavédelmi szabályok ellenőrzése - Kiemelt figyelem 2017-ben 2016.11.07.
• A Népszabadság-ügy munkajogi tanulságai 2016.10.12.
• Munkaügyi perek járásbírósági hatáskörbe helyezése - A MASZSZ tiltakozik 2016.10.11.
• A 7+1 leggyakoribb tévhit a felmondásokkal kapcsolatban - Munkajogi kisokos a városi legendák eloszlatásához 2016.10.10.
• Változóban a kiküldetés - Élesedik a nyugat-kelet gazdasági érdekellentét az Európai Unióban 2016.09.26.
• Munkajogi titkok 2016.09.20.
• A KATA szerinti adózó és a munkavállaló megkülönböztetése - Az elhatárolás szempontjai a hatósági ellenőrzés során 2016.09.15.
• Munkaügyi szakbíráskodás elkülönülten - Az MBOE elnöksége indokoltnak látja az önállóságot 2016.09.05.
• Mit is jelent a kötetlen munkarend? - Akkor dolgozok, amikor akarok? 2016.08.29.
• Kötelező munkanyelv? - Nyelvhasználati kérdések a munkajogban 2016.08.24.
• Munkahelyvédelmi adókedvezmények 2016.08.22.
• Ez történik a hazai munkaerő-piacon - Munkaerőhiány, vita a GYED EXTRA körül 2016.08.19.
• Nők és férfiak közötti bérkülönbség felszámolása - Kampányt indítana a Magyar Szakszervezeti Szövetség 2016.08.16.
• Alkalmi és idénymunka nyáron - A legfontosabb szabályok 2016.07.27.
• A pihenés jár! - A szabadság kiadásának szabályairól 2016.06.30.
• Véget ért a Nemzetközi Munkaügyi Szervezet (ILO) 105. konferenciája - Összefoglaló az ILC éves tevékenységéről 2016.06.27.
• Megtiltható-e a muszlim fejkendő viselése a munkahelyen? - Az Európai Unió Bíróságának e heti ügyrendjéből 2016.05.30.
• Változnak a munkajog gyermekvállalásra és vezető állásra vonatkozó szabályai 2016.05.27.
• Munkajog változóban - A 2017. évi költségvetést megalapozó törvény alapján 2016.05.25.
• Idegen nyelv használata a munkahelyen - Milyen szabályok alkalmazandók? 2016.05.10.
• Munkajogi aktualitások - A Jogi Fórum szakmai napjának összefoglalása 2016.05.07.
• A dolgozók tulajdonosi körbe való bevonása - Munkavállalók motivációjának alkalmazott módja 2016.05.05.
• Sztrájk előtt, sztrájk után - Amit a jogszerű sztrájkról tudni érdemes 2016.04.27.
• Ismét az érdekegyeztetés asztalán a Munka törvénykönyve - Munkáltatói vs. munkavállalói oldal 2016.04.20.
• Munkahelyi netezés? - A Barbulescu v. Romania ügy margójára 2016.04.13.
• A vasárnapi munkavégzés tilalmának eltörlése - A Munka Törvénykönyve is változik 2016.04.13.
• Mikor lehet elállni a munkaszerződéstől - És ez miért nem felmondás? 2016.04.05.
• Munkáltatói kárfelelősség régen és ma - Az objektív felelősség változásai - tanulmány 2016.03.24.
• Jogsértések és ismerethiány a foglalkoztatás területén 2016.03.22.
• Javaslat az egységesebb európai munkaerőpiac megteremtésére - Az Európai Bizottság ismertette a főbb változásokat 2016.03.09.
• Bérfizetés késedelmesen vagy jogalap nélkül 2016.03.09.
• Megváltozott munkaképességűek ellátásáról szóló törvény - Az ombudsman szerint szükséges a módosítás 2016.03.09.
• Munkavállalók ösztönzése innovatívan és költséghatékonyan - Újra életre kelt a munkavállalói résztulajdonosi program 2016.03.08.
• Mire kell bér kifizetésénél figyelni?- A bérfizetés időpontja, ingadozása 2016.02.26.
• Ösztönzött foglalkoztatás - Beszélgetés Simon Attila munkaerőpiacért felelős helyettes államtitkárral 2016.02.24.
• Mire kell bér kifizetésénél figyelni? - Részletszabályok az Mt-ből 2016.02.19.
• A csoportos létszámcsökkentés - Az Európai Unió Bíróságának gyakorlata - tanulmány 2016.02.19.
• Több mint 116 millió forint munkavédelmi bírságot róttak ki tavaly - Súlyos szabálytalanságok több mint 56 ezer dolgozónál 2016.02.16.
• Ingázó munkaidő - Az Európai Unió új munkajogi irányelve és a magyar szabályozás 2016.02.11.
• Munkavállalói biztosíték 2016.02.03.
• Sztrájk esetén a szolgáltatónak kell kidolgoznia a menetrendet - Sztrájk előtt legkésőbb két nappal kell a lakosságot tájékoztatni 2016.02.01.
• A munka világát érintő nemzetközi kérdések - A Nemzeti ILO Tanács munkaterve 2016.01.29.
• Mire kell bér kifizetésénél figyelni? - Részletszabályok a Munka Törvénykönyvéből 2016.01.22.
• Diszkriminált munkavállalók 2016.01.04.
• A munkaviszony megszüntetése - Kialakuló bírói gyakorlat az új Mt. tükrében 2015.12.11.
• Facebook korlátokkal - A munkavállaló jogai és kötelezettségei 2015.12.02.
• Milliókat fizethet a közalkalmazottat jogellenesen elbocsátó óvoda - Egy óvónő elbocsátásának esete - az ítélet nem jogerős 2015.12.01.
• Nem változik egyelőre a Munka törvénykönyve - A törvénymódosítás lekerült egyelőre a napirendről 2015.11.23.
• Szigorodó felmondás - Átfogó jogszabály-módosítások várhatóak 2015.11.18.
• Munkaügyi szabálytalanságok a munkáltatók kétharmadánál - 1016 jogsértést tártak fel, 160 millió forint bírság a jogsértő vállalkozásoknak 2015.11.17.
• Atipikus munkaviszonyok a magyar jogban - Megjelenési formák szabályozása - tanulmány 2015.11.12.
• Hazug munkavállalók - Szabad-e a hazugságvizsgálat? 2015.11.09.
• Munkajogi változások - Elkészült az Mt. módosításának tervezete 2015.10.29.
• Egységesített munkajogi jogalkalmazás - Módosul a Munka törvénykönyve 2015.10.13.
• Munkavállalók és a közösségi média - Mit tehet a munkavállaló munkaidejében a facebookon? 2015.09.16.
• Munkaidőnek minősülő utazások a lakóhely és az ügyfél között - Az Európai Unió Bírósága ítéletet hozott 2015.09.14.
• Vallás a munkajogban - Az amerikai Abercrombie-ügy és az uniós irányok 2015.09.08.
• Közjegyzők szabadon az Unióban? - Érdekes ügyek az Európai Bíróság munkarendjéből 2015.09.07.
• Alapbérhez igazított bérkiegészítés egészségügyi dolgozóknak - Szeptemberben fizetik ki először teljes körűen a túlmunkát 2015.08.12.
• Megváltozott munkaképességűek foglalkoztatása - Adókedvezmény és szervezeti kultúra - Amire a munkáltatónak figyelni érdemes! 2015.08.08.
• Munkavédelmi szabálytalanság a munkáltatók 83,5 százalékánál - 50 millió forint bírságot szabtak ki a munkavédelmi felügyelők 2015.08.08.
• Az idő pénz - Nem mindegy mennyit dolgozol! - Amit a munkaidővel kapcsolatban tudni érdemes 2015.08.05.
• Nőtt a feketefoglalkoztatás aránya a munkaügyi jogsértések között - Az NGM foglalkoztatás-felügyeleti főosztályának jelentéséből 2015.08.04.
• Megkurtított munkavállalói jogok Bosznia-Hercegovinában - Bajos európai integráció - Tüntetnek az új munkatörvény ellen 2015.07.30.
• Készítsük fel gyermekeinket a munkavállalásra! - A fiatal munkavállalókat foglalkoztató munkáltatók kötelezettségeiről 2015.07.29.
• Rövidített munkaidő állami támogatással - Jóváhagyta a különleges helyzetekre vonatkozó jogszabályt a cseh szenátus 2015.07.24.
• A feketemunka egy sokszereplős vesztes-vesztes játszma - A munkáltató akár 20 milliós bírsággal is szembesülhet! 2015.07.23.
• Számított munkaidő orvos gyakornokoknál - Az Európai Unió Bírósága ítéletet hozott 2015.07.21.
• Vakáció, szabadság kiadás - A munkajogász válaszol 2015.07.14.
• Nyugdíjkorhatár és béremelések egyeztetés alatt - A szakszervezetek előterjesztették javaslataikat 2015.07.10.
• A munkavállalók védelmében - A munkavédelmi és munkaügyi ellenőrzések gyakorlatáról 2015.07.08.
• Közfoglalkoztatottak egyszerűsített foglalkoztatásban - Az új szabályozás célja a szezonális munkaerő-igény kieklégítése 2015.07.06.
• Informális foglalkoztatás - Az ILO most elfogadott ajánlásáról 2015.07.02.
• Gyermek és / vagy munkavállalás? - A kismamák jogai a munkahelyen 2015.07.02.
• Béremelések és kiterjesztett szociális juttatások Romániában - A közigazgatásban dolgozó köztisztviselők bére 12 százalékkal nőhet 2015.07.01.
• Jogszerű foglalkoztatás - Döntés hosszútávú érdekek alapján - Amit a munkavállalás előtt tudni érdemes! - NGM kisfilm és tájékoztatás 2015.06.30.
• Munkavédelem a közfoglalkoztatásban -Amit a munkáltatónak tudni érdemes! 2015.06.23.
• Nemzetközi munkaügy - Véget ért a Nemzetközi Munkaügyi Szervezet nyári ülése 2015.06.22.
• Diákmunka - Feketén soha! - Amit a munkaszerződésről diákként tudni érdemes 2015.06.19.
• Jogszerű foglalkoztatás, biztonságos és egészséges munkahelyek - Véget ért az országos munkavédelmi és munkaügyi roadshow 2015.06.19.
• Kiküldetés vagy rendelkezésre bocsátás szolgáltatásnyújtás keretében? - Az Európai Bíróság pontosítja a munkajogi elhatárolás kritériumait 2015.06.18.
• Lerövidített munkaidő állami támogatással - Jóváhagyta a foglalkoztatási törvény módosítását a cseh képviselőház 2015.06.18.
• Munkáltatói elállás versenytilalmi megállapodástól - Lehet vagy sem? 2015.06.17.
• Béren kívüli juttatás oktató-nevelő munkát segítőknek - Még az idén! - Megállapodott az Emmi és a pedagógus szakszervezetek 2015.06.17.
• Hazánk a régióban élen jár a munkavállalók védelmében - Elbocsátásokkal kapcsolatos nemzetközi felmérés 31 ország tükrében 2015.06.10.
• Fejkendős muszlim nő javára döntött az amerikai legfelsőbb bíróság - A pert az Egyenlő Foglalkoztatási Esélyek Bizottsága indította 2015.06.03.
• Megfigyelt munkavállalók - Adatvédelmi bírsággal is járhat a munkaadó ellenőrzése 2015.06.01.
• Minimum juttatás diákmunkáért - Garanciális szabályok kerülnek az iskolaszövetkezeteket érintő törvénybe 2015.06.01.
• Öregségi nyugdíj-kérdések - Minden, amit tudni érdemes 2015.05.28.
• Összehangolt társadalombiztosítási rendszerek - Egyszerűsödő a munkavállalás amerikai-magyar egyezmény alapján 2015.05.18.
• Kevesebb megbírságolt munkaadó, csökkenő bírságösszegek - Munkajogi jogsértések 2014-ben 2015.05.04.
• Hatvanezer ember különleges közszolgálati jogviszonyban - A rendvédelmi életpálya árnyoldalai 2015.04.30.
• Drasztikusan növekedett a munkahelyi balesetek száma 2013-2014-ben - Ingyenes jogsegély a balesetet szenvedett munkavállalóknak! 2015.04.29.
• Drasztikusan csökkent a munkaügyi perek száma - Az új Munka törvénykönyve hatályba lépésének hatásairól 2015.04.24.
• Új kedvezmény a mezőgazdasági foglalkoztatásban - Az egyes adótörvények módosításáról 2015.04.22.
• Munkaköri alkalmasság - Megváltozott munkaképesség - A Germanwings utasszállító gépe tragédiájának margójára 2015.04.20.
• Bejelentés nélkül foglalkoztatva - Nyugdíj, táppénz, egyéb ellátások - A NAV a feketemunka hátrányaira figyelmeztet 2015.04.16.
• Munkajogi érdekek - Ismét változhat a Munka törvénykönyve, a sztrájk és a nyugdíj szabályozás 2015.04.16.
• Munkahelyi egészség és biztonság, fokozott ellenőrzések - Országos munkavédelmi és munkaügyi roadshow indult 2015.04.13.
• Vasárnapi zárva tartás - Továbbra is napirenden - LIGA: Népszavazás és Alkotmánybírósági döntés várható 2015.04.08.
• Közszolgák vád alatt - Módosult a jogállási törvény - Tájékoztatni kell a munkáltatót 2015.04.01.
• Vezető tisztségviselői felelősség - Még nincs kialakult bírói gyakorlat - Ellentmondások a Ptk. és az Mt. rendelkezései között 2015.03.30.
• Üzletnek minősül-e a webáruház? - Ellentmondások a vasárnapi zárvatartást szabályozó törvényben 2015.03.27.
• Közigazgatási és a munkaügyi perek gyorsan és szakszeűen - A két éve létrejött regionális kollégiumok tevékenységéről 2015.03.27.
• Szociális párbeszéd az Unióban - Egyeztetett az Európai Bizottság a szociális partnerekkel 2015.03.26.
• Világörökségi területekre is kiterjesztik a vasárnapi zárvatartást - A kereskedelmet kiszolgáló tevékenységet nem érinti a szabályozás 2015.03.25.
• A közfoglalkoztatott jogilag nem minősül álláskeresőnek - A szociális törvény pontosítását javasolja az ombudsman 2015.03.23.
• Kivételes nyitvatartás vasárnap is - Megjelent az engedélyezéséről szóló rendelet 2015.03.18.
• Dupla vasárnapi bérpótlék az évente öt vasárnap kinyitó boltok dolgozóinak - Módosul a Munka Törvénykönyve 2015.03.17.
• Elégtelen munkavállalói jogvédelem - MOSZ: Gyenge az ellenőrzés, a bírságolás, nincs visszatartó ereje a felügyeletnek 2015.03.10.
• Munkavédelmi szabálytalanságok a munkáltatók több mint 80 százalékánál - A munkavédelmi hatóság vizsgálati eredményei 2015.03.06.
• Tájékoztatniuk kell munkáltatójukat a közszféra vád alá helyezett dolgozóinak - Több ponton is módosultak a jogállási törvények 2015.03.05.
• Vasárnapi munkavégzés - A jelenlegi és a várható szabályozás dilemmái 2015.03.04.
• Minimálbérek Európa-szerte - Luxemburgban a legmagasabb, Bulgáriában a legalacsonyabb a juttatás 2015.02.27.
• A gyermekvállalás munkajogi vetületei - Nyertes a Mailáth György pályázaton - A szerző Halmos Szilvia, a Kúria bírósági titkára 2015.02.26.
• Védett-e a sztrájkjog? 2015.02.19.
• Minimális bérszint kiküldött munkavállalóknak - Az Európai Bíróság ítélete egyértelművé teszi a fogalmakat 2015.02.13.
• A minimálbér megállíthatja a feketegazdaság csökkenését - A tübingeni alkalmazott gazdasági kutatások intézetének előrejelzése 2015.02.10.
• Munkajogi tanácsok mobilon - Több mint ezren telepítették a Liga ingyenes alkalmazásást 2015.02.05.
• Életkoron alapuló hátrányos megkülönböztetés a foglalkoztatásban - Az Európai Unió Bírósága ítéletet hozott 2015.01.09.
• Munkamentes napok 2015 2015.01.09.
• Munkajogi változások 2015 2015.01.09.
• Közigazgatási és munkaügyi perek gyakorlata - Vizsgálati eredmények - Elkezdődtek az új Pp. kodifikációjával kapcsolatos munkálatok 2015.01.05.
• Vasárnapi bérpótlék a kiskereskedelemben - Javaslatot nyújtottak be a Munka Törvénykönyvének módosítására 2014.12.18.
• Munkahelyi alkohol- és drogellenőrzés - Gyakorlati problémák, jogszabályi keretek, munkajogi vetületek 2014.12.17.
• Vasárnap pihenőnap - Március 15-től a hét utolsó napján zárva lesznek az üzleket 2014.12.16.
• Kiterjesztett ápolási szabadság - Munkavállalói jogot intézményesített Németország 2014.12.08.
• Munkajogi jogvitához vezethet a Linkedln - Online szakmai kapcsolati háló a munkaszerződésben 2014.12.03.
• Az iskolai ágazatban uniós jogot sért a határozott időre szóló munkaszerződés - Az Európai Unió Bírósága ítéletet hozzott 2014.12.02.
• A foglalkoztatók többsége nem tartja be a munkaügyi szabályokat - A Nemzeti Munkaügyi Hivatal vizsgálati eredmények 2014.11.27.
• Gyors és közérthető munkajogi válaszok - Ingyenes mobilalkalmazás munkavállalóknak 2014.11.10.
• Harrach: A kormány támogatja a szabad vasárnap bevezetését - Kivétel lehet a 400 négyzetméter alatti üzletek és családi vállalkozás 2014.11.07.
• Vasárnap zárva! - Új nyitvatartási rendet hozhat a jövő év a kereskedelemben 2014.11.04.
• Államilag támogatott rövidített munkaidő - Jóváhagyta a foglalkoztatási törvény módosítását a cseh kormány 2014.11.04.
• Jogszerűen foglalkoztatva - A munkaügyi ellenőrzés jelentősége és a kollektív jogok 2014.10.31.
• Bejelentővédelmi ügyvédek - Még nem elterjedt a whistleblowing rendszerek alkalmazása 2014.10.30.
• Be nem jelentett munkavégzés - Uniós platform alakult a határon átnyúló munkaügyi felügyelet erősítésére 2014.10.22.
• Nagy-Britannia nem enged a bevándorlás korlátaiból - A brit munkaügyi miniszter az Unióból való kilépéssel fenyeget 2014.10.08.
• Az egyenlő bánásmód elve az Unió és Magyarország jogrendszerében - Alapvető fogalmak, jogintézmények, irányelvek és bírói döntések 2014.10.03.
• Békéltetésben a jövő - Alternatív vitarendezési eljárások vs bírósági út - Típusok és szabályok 2014.10.03.
• Bizonytalanná vált a tanulmányi szerződések jövője? - A tanulmányszi szerződés szabályai egykor és ma 2014.10.01.
• Európai szociális párbeszéd és foglalkoztatási tárgyú bipartit megállapodások - Amit tudni érdemes 2014.09.26.
• Tiltható az iszlám fejkendő viselése a német egyházi intézményekben - A német szövetségi munkaügyi bíróság döntéséről 2014.09.26.
• Jövőre három szombat lesz munkanap - Megjelent a 2015. évi munkarendről szóló rendelet a Magyar Közlönyben 2014.09.25.
• A szolgáltatásnyújtás szabadságát sértő minimálbér? - Közbeszerzési szerződések előírásai - Az Európai Bíróság ítéletet hozott 2014.09.23.
• Tanítási gyakorlat és igazolt szaképzettség - Szigorodnak a külföldiek munkavállalásának feltételei Pekingben 2014.09.17.
• A munkaügyi ellenőrzéstől a szervezkedési szabadságig - Csorbuló jogok? - A legfontosabb ILO egyezmények végrehajtásáról 2014.09.12.
• A munkáltatók idén is adhatnak iskolakezdési támogatást - Gyermekenként 30 450 forinttal segíthető a munkavállaló 2014.08.28.
• Szigorodnak a bevándorlási szabályok Németországban - A német kormány elfogadta a munkavállalási javaslatcsomagot 2014.08.27.
• Munkaviszonyt megelőző tanulmányi szerződés? - Szerződési lehetőségek az új Munka Törvénykönyve alapján 2014.08.19.
• Hiányos munkaügyi adminisztráció a kereskedelmi cégeknél - A Kúria döntése sem változtatott a vasárnapi pótlék fizetésének gyakorlatán 2014.08.18.
• Szigorodnak a bevándorlási szabályok Németországban - Aki szociális juttatásokkal csal, az repül! - Az uniós munkavállalásról 2014.08.14.
• A munkaviszony létesítésének különös feltételei - Ismét változott a Munka törvénykönyve 2014.08.13.
• A munkaügyi szabályozás betartatásáról írt alá rendeletet Obama - Alkotmányos jogkör túllépése miatt bírósági eljárás indulhat az amerikai elnök ellen 2014.08.07.
• A főnök szeme - Elektronikus megfigyelés a munkahelyen - Jogi lehetőségek és csapdák 2014.07.28.
• A kóros elhízás a munkavégzés során fogytékosságnak minősülhet - Az egyenlő bánásmódról szóló irányelv az Európai Bíróság asztalán 2014.07.25.
• A fiatalok szenvedik el a legtöbb munkahelyi jogsértést - A Nemzeti Munkaügyi Hivatal jelentései alapján 2014.07.25.
• Szabályozná a belvízi hajókon dolgozók munkaidejét az EU - A munkaidő alapszintű szabályozására tett javaslatokat a Bizottság 2014.07.24.
• Védett homoszexuális és transznemű munkavállalók - Obama rendeleti úton tiltotta meg a foglalkoztatási diszkriminációt 2014.07.23.
• Júniusban 4659 név a be nem jelentett alkalmazottat foglalkoztatók listáján - A NAV két év elteltével törli a közzétett adózók adatait 2014.07.23.
• Szabadságolások - Idén jobban oda kell figyelniük a munkáltatóknak! - A Munka Törvénykönyvének módosított szabályairól 2014.07.22.
• Emelkedig a nők nyugdíjkorhatára Szerbiában - A szerb parlament elfogadta az új, sokat vitatott munkaügyi törvényt 2014.07.21.
• Rezsióradíjjal fehérített vagyonőri szakma? - BDO: Jogszabályi szinten kell rögzíteni a megrendelők gondossági kötelmét 2014.07.21.
• Kollektív előnyök? - A „potyautasok” ellen harcolnak az amerikai szakszervezetek - Harris vs. Quinn margójára 2014.07.16.
• Kötelezően bevezetendő szülési szabadság egész Európában - Az irányelv visszavonásáról vitázik az Európai Parlament 2014.07.14.
• Nyugdíjbavonulás tényleges munkaévek nélkül? - Horvát cégek ezrei tartanak "fiktív" alkalmazottat 2014.07.10.
• A közfoglalkoztatás az érintettre nézve kötelezettségeket is jelent - Ombudsmani vizsgálat a 2013-as téli program kapcsán 2014.07.08.
• Munkavállalás Németországban - Jogi előírások, praktikus tanácsok az ÉVOSZ kiadványában 2014.07.08.
• Változnak a lakáscélú munkáltatói támogatás feltételei - A pénzügyi tárgyú törvények módosításáról 2014.07.05.
• A jogszerűtlen munkáltatói ellenőrzés súlyos büntetéssel jár - 10 millió forintig terjedő bírságot szabhat ki a NAIH 2014.07.03.
• A futball-világbajnokság kihívásai munkáltatói szemszögből 2014.06.27.
• Nyár, diákmunka! 2014.06.23.
• Fizetett éves szabadsághoz való jog a munkavállaló halála esetén - Az Európai Unió Bírósága ítéletet hozott 2014.06.13.
• Januártól emelkedik a minimálbér Csehországban - A jóváhagyott emeléssel az átlagbér 34 százaléka lesz 2014.06.10.
• Normaalkotó vita a feketemunka és a kényszermunka kérdéskörében - A Nemzetközi Munkaügyi Szervezet idei ülésének tanulságai 2014.06.06.
• Vasárnapi munkavégzés esetén is gyakorolható szavazati jog - Az Alapjogokért Központ a Munka törvénykönyvének módosítását javasolja 2014.06.04.
• Indul a nyári diákmunkaszezon - A Nemzeti Munkaügy Hivatal útbaigazítása 2014.05.30.
• A várandós nők védelmében hozott döntést az Alkotmánybíróság - Megsemmisítette a Munka Törvénykönyvének egy rendelkezését 2014.05.28.
• 244 millió forint adót csaltak el munkaerő-kölcsönző vállalkozások - Adócsaló céghálózatot számolt fel az adóhatóság 2014.05.26.
• Módosult a külföldiek munkavállalási engedélye - Egyablakos ügyintézés segíti a tartózkodást és foglalkoztatást jóváhagyó eljárást 2014.05.12.
• Nem javul a cégek munkaügyi fegyelme - 2013-ban összesen 3551 esetben szabott ki munkaügyi bírságot a hatóság 2014.04.24.
• Nyugvóponton a vita a kiküldött munkavállalókról - Az Európai Parlament áldását adta az új jogszabály-tervezetre 2014.04.17.
• Adó- és járulékmentesen lakáscélú támogatás munkavállalóknak - 5 millió fotintot adhatnak a cégek - Hatályba lépett a miniszteri rendelet 2014.04.04.
• Bevezetik a minimálbért Németországban - A munkaadóknak bruttó 8,5 eurós órabért kell fizetniük a dolgozóknak 2014.04.03.
• Szigorodik a munkaerő-kölcsönzés szabályozása Szlovákiában 2014.03.31.
• Szabadabban áramló munkaerő az Európai Unióban - Elfogadta az Európai Parlament a könnyítésről szóló irányelvet 2014.03.13.
• A támogatási rendszer nem segíti a fiatalok elhelyezkedését - Ombudsmani jelentés a Munka Méltósága program keretében 2014.03.12.
• Valóban kiküldetés-e a kiküldetés? - A munkajogi döntés személyi jövedelemadó és társadalombiztosítási hatásai 2014.03.11.
• Adómentes munkáltatói lakáscélú támogatás - Hitel törlesztéséhez is! - A nemzetgazdasági miniszter rendelettervezetéről 2014.03.06.
• Jogellenes elbocsátás szülői szabadság igénybevétele okán - Az Európai Unió Bírósága ítéletet hozott 2014.02.28.
• Alaptörvénybe és nemzetközi szerződésbe ütköző 98%-os különadó - LIGA: Az Alkotmánybíróság határozata megkésve érkezett 2014.02.27.
• Alaptörvénybe és nemzetközi szerződésbe ütközik a 98 százalékos különadó - Az Alkotmánybíróság határozatot hozott 2014.02.25.
• Erősödő munkavállalói jog- és érdekérvényesítés Kínában - A CLB munkajogi szervezet jelentéséből 2014.02.24.
• Atipikus foglalkoztatók speciális helyzetben - Az új áfaszabályok visszavonását kérik a HR szolgáltatók 2014.02.21.
• Munkajogi örökzöldek - Az új Ptk. hatályba lépésével változó munkajogi szabályokról 2014.02.20.
• Alsó jövedelmi határ szociális juttatáshoz való jogosultsághoz - Újabb szigorítások az EU-munkavállalókkal szemben Nagy-Britanniában 2014.02.20.
• Jobb munkakörülmények és szociális jogok az idénymunkásoknak - Az új uniós jogszabály megszüntetné a kizsákmányolást 2014.02.05.
• A bírói függetlenség védelmében jár illetmény a korrupt szegedi bírónak - Az Alkotmánybíróság megsemmisítette a Kúria két döntését 2014.01.29.
• A megfigyelt munkavállaló azonnali hatállyal felmondhat - A személyhez fűződő jogok védelmében - A Kúria döntése nyomán 2014.01.22.
• Titkos nyomkövetés mint rendkívüli felmondási ok? - A Kúria állásfoglalása 2014.01.16.
• Hol jogosult társadalombiztosításra az uniós munkavállaló? - Brüsszeli útmutató a szociális visszaélések korlátozásához 2014.01.14.
• 32 órás munkahét kisgyermekes szülőknek Németországban - A munkáltatók háborognak, a szakszervezetek üdvözlik a javaslatot 2014.01.13.
• „A fickó beszélne, de nem teheti.” - Védett bejelentők - A whistleblowing jogi szabályozása a magánszektorban 2014.01.09.
• Szabad munkaerő-áramlás Európában - Nem korlátozhatják többé a bolgár és a román munkavállalókat 2014.01.06.
• Változott a kötetlen munkarend és a szabadság kiadásának szabályozása - Január 1-jével hatályos munkajogi változások 2014.01.01.
• A magántulajdon védelmében - Hetvenöt százalékra csökkent a végkielégítések különadója 2014.01.01.
• Aláírták a 2014. évi bérekről szóló megállapodást - A minimálbér 101 500, a garantált bérminimum 118 ezer forintra emelkedik 2013.12.21.
• Méltó kezdet - A passzív státuszú hallgatók munkavégzésnek elősegítéséért - Az ombudsman jogszabály-módosítást kezdeményez 2013.12.17.
• Homoszexuális munkavállalót megillető azonos kedvezmények - Az Európai Unió Bírósága ítéletet hozott 2013.12.13.
• Jövő évre átvihető szabadság - A LIGA Szakszervezetek jogi szakértőjének összefoglalója 2013.12.09.
• Nem kötelezhetők munkára a keresztények vasárnap - A londoni fellebbviteli bíróság döntéséről 2013.12.09.
• Szabadság kiadó - Mikor és miként kell kiadni a szabadságot a munkavállaló részére? - Új bejegyzés a Jogi Fórum munkajog tanácsadó rovatában 2013.12.04.
• Nem jogosultak vasárnapi pótlékra a plázák üzleteiben dolgozók - A Kúria precedensértékű döntést hozott 2013.11.25.
• Az új Munka Törvénykönyvének hatása a munkajogi gyakorlatra - A Kúria joggyakorlat-elemzése 2013.11.15.
• Tilos a homoszexuálisok munkahelyi diszkriminációja - Az amerikai szenátus megszavazta a törvénytervezetet 2013.11.08.
• Befogadó szülők - Nevelőszülők foglalkoztatási jogviszonyban - Javaslat a gyermekvédelmi törvény módosításáról 2013.11.04.
• Indoklás nélküli elbocsátások a magyar közszférában - Az Európai Bíróságnak nincs hatásköre a felmondások megvizsgálására 2013.10.30.
• Vezetők a munka világában - Munkajogi szabályozások a vezetői munkakörben 2013.10.30.
• Indokolás nélküli felmentés az uniós jog tükrében - Az Európai Bíróságnak nincs hatásköre vizsgálni a magyar szabályozást 2013.10.28.
• A munkaügyi jogviták miatti bírósághoz fordulás határidejéről - A Kúria Közigazgatási-Munkaügyi Kollégiuma véleményt fogadott el 2013.10.06.
• Munkavállaló távollétének idejére kötött munkaszerződés - A Kúria elvi állásfoglalása 2013.10.03.
• Munkajogot sértett a Ryanair - Egy francia bíróság 10 millió eurós kártérítésre ítélte 2013.10.03.
• Atipikus foglalkoztatás keretében feketén foglalkoztatva - Munkaerő-kölcsönzők lépnek fel a munkaerőpiac tisztítása érdekében 2013.10.02.
• Elévülés a munkajogban 2013.09.30.
• A munkáltatók 61 százalékánál találtak munkaügyi szabálytalanságot - A NMH 10 589 munkáltatót ellenőrzött az első félévben 2013.09.18.
• Várandós munkavállaló - Beszélgetés Dr. Goda Mark munkajogásszal 2013.09.13.
• Biológiai veszélyek a munkahelyeken - A munkaadók 82 százalékánál talált szabálytalanságot a Munkügyi Hivatal 2013.08.29.
• A felsőoktatás hallgatóinak szakmai gyakorlatáról - Legyen érdekelt a munkaadó a jelentkezők fogadásában! - Ombudsmani jelentés 2013.08.14.
• Módosul a távolléti díj, a bérpótlék és a szabadság szabályozása - Az augusztus 1-től hatályos munkajogi változásokról 2013.07.30.
• Azonos szociális és adókedvezmények a migráns munkavállalóknak - Az Európai Unió Bírósága ítéletet hozott 2013.07.30.
• Súlyos munkajogi visszaélések a kínai Apple-beszállítóknál - A China Labor Watch munkajogi szervezet jelentéséből 2013.07.29.
• Milliós bírság személyprofil-elemzésért? - Törvényt sért a jelentkezőket engedély nélkül leinformáló munkaadó 2013.07.25.
• Költségviselés közalkalmazott illetményének banki átutalásánál - A Kúria ítéletéről 2013.07.23.
• Az Emberi Jogok Európai Bíróságának munkajogi ítélkezési gyakorlata - Letölthető tanulmány német nyelven 2013.06.24.
• Baleset munkaidőben - A foglalkoztatóval szemben érvényesíthető megtérítési igényről - Tanulmány 2013.06.20.
• Módosul a távolléti díj számítása - Nem járhat rosszabbul a munkavállaló - A szabadság kiadásának szabályai is változnak 2013.06.17.
• Változó adószabályok - Elfogadták a távolléti díj számításával összefüggő törvényjavaslatot 2013.06.14.
• Változik a munkabér, a távolléti díj és a szabadság szabályozása - Módosul a Munka Törvénykönyve 2013.06.14.
• Ombudsman: A gyermekvédelmi jelzőrendszer nem mindig működik megfelelően - Június 12. a gyermekmunka elleni küzdelem világnapja 2013.06.13.
• Nyári munka szabályosan 2013.06.07.
• Munkaidő-csökkentés, mint alkalmazkodási intézkedés - Az Európai Unió Bírósága ítéletet hozott 2013.05.14.
• A Munka Törvénykönyve a gyarkolatban - Leggyakrabban kritizált rendelkezések, pozitív újítások és bizonytalanságot okozó értelmezés 2013.05.13.
• Az európai jogalkotó törvényalkotási kompetenciái a munkajog területén - Letölthető tanulmány 2013.05.10.
• Terhessége időtartama alatt létesített új munkaviszony - Az OEP nem vizsgálhatja utólag az ellátásra való jogosultság körülményeit 2013.05.02.
• Mi minősül munkáltatói jogutódlásnak? - A Kúria elvi állásfoglalásáról 2013.04.29.
• A munkaviszony megszűnése és megszüntetése - Munkajogi kerekasztal - Jogi Fórum Vitafórum 2013.04.26.
• Az utazó munkavállaló vezetési szünete nem számít munkaidőnek - A Kúria állásfoglalása egy munkaügyi jogvitában 2013.04.26.
• Módosulnak a lakhatási támogatás szabályai - A dolgozók érdekében - Rugalmasabbak lesznek az igénybevétel feltételei 2013.04.22.
• A határon átnyúló jellegű munkaszerződés sajátos körülményei - Az Európai Unió Bírósága ítéletet hozott 2013.04.18.
• A sztrájkjog nem szűkíthető - A Kúria Közigazgatási-Munkaügyi Kollégiumának véleménye 2013.04.16.
• Fogyatékos munkavállalók - Egyenlő bánásmód a foglalkoztatás során - Az Európai Unió Bírósága ítéletet hozott 2013.04.12.
• Munkajogi kérdések a Kúria asztalán - A Kúria Közigazgatási-Munkaügyi Kollégiumának április 8-i üléséről 2013.04.12.
• A távolléti díj számításával összefüggő és egyéb célú módosítások - Megjelent a kormány honlapján a törvénytervezet 2013.04.08.
• A megváltozott munkaképességűek foglalkoztatásáról - Ombudsman: Magyarországon még nem egységes és világos a szabályozás 2013.04.05.
• Alapvető jogokat sért az MTVA közmunka programja - Ombudsmani jelentés 2013.03.25.
• Illetménykiegészítés a nyugdíj mellett foglalkoztatott egészségügyi dolgozóknak 2013.03.20.
• Újszerűen párosított bíróságok - Megalakult a Közép-magyarországi Közigazgatási és Munkaügyi Regionális Kollégium 2013.03.20.
• Kiemelkedő a feketefoglalkoztatás Magyarországon - NMH jelentés 2013.03.18.
• A közösségi oldalak és az adatvédelem a munkajog tükrében 2013.03.13.
• Várandósság ideje alatt kötött munkaszerződés - Az OEP utólagos vizsgálatának gyakorlatáról - Ombudsmani jelentés 2013.03.13.
• Megegyezés született a távollétidíj-számításról - A kifizetett munkabér függetlenedik 2013.02.21.
• Hiányos a távolléti díj számolásának szabályozása 2013.02.13.
• Munkahelyi kamerás megfigyelés - Az Adatvédelmi és Információszabadság Hatóság ajánlása 2013.01.28.
• Új megközelítéssel kell számolniuk a cégeknek a külföldi kiküldetések kezelésénél 2013.01.24.
• Szabadság, munkaszerződéstől eltérő foglalkoztatás, távolléti díj - Az új Munka Törvénykönyvének január 1-től hatályos szabályairól 2013.01.23.
• A régióban rugalmasnak számító munkajogi szabályok segíthetik a magyarországi cégeket 2013.01.16.
• Munkaszerződéstől eltérő foglalkoztatás - Beszélgetés dr. Goda Mark munkajogásszal 2013.01.15.
• Fókuszban a munka- és pihenőidő, a munkavállalói jogviszony rendezettsége - A Munkaügyi Hivatal 2013-as ellenőrzési tervéről 2013.01.14.
• Visszás elemek a közfoglalkoztatás rendszerében - A belügyminiszter válasza az ombudsman jelentésére 2013.01.14.
• Megreformált szabadság - Január 1-jén hatályba léptek az új Munka Törvénykönyve szabadságra vonatkozó rendelkezései 2013.01.11.
• Közzétették a közszférában dolgozók kötelező nyugdíjazásának részletszabályait 2013.01.11.
• Perpótló végrehajtási elemek a munka jogában 2013.01.10.
• Felmentés a kötelező nyugdíjazás alól - Érdekképviseletek: Továbbra is sok a kérdőjel az egészségügyi dolgozók ügyében 2013.01.10.
• Az új munka törvénykönyve gyakorlati működéséről - Kardkovács Kolos, a Nemzetgazdasági Minisztérium helyettes államtitkára 2013.01.04.
• Nyugdíj-politikai elvek a közszférában - A kormány közzétette határozatát 2013.01.02.
• Több mint névtáblacsere - Január 1-jével megkezdték működésüket a közigazgatási és munkaügyi bíróságok 2013.01.02.
• Január elsejével hatályba lép a teljes új Munka törvénykönyve 2012.12.28.
• Megállapodás született a jövő évi minimálbérről és garantált bérminimumról 2012.12.20.
• Nem jár munkajogi védelem a várandós nőnek, ha nem közli terhességét - Az ombudsman az új Mt. felülvizsgálatát kéri az Alkotmánybíróságtól 2012.12.14.
• Szigorúan ellenőrzött e-mailek - Munkahelyi adatvédelmi konferencia 2012.12.09.
• Januártól azonos védelem alá kerül a saját és a kölcsönzött foglalkoztatottak bére 2012.12.04.
• A munkáltatói jogutódlás eltérő uniós és hazai szabályozására hívja fel a figyelmet a Deloitte 2012.12.03.
• Egy közalkalmazott indoklás nélküli elbocsátása - Jogerőre emelkedett Magyarország strasbourgi elmarasztalása 2012.11.30.
• Konferencia a munkahelyi adatvédelemről 2012.11.19.
• A gondokság alá helyezés nem jelent munkaképtelenséget 2012.11.16.
• Gyakorlati nehézségek az új Munka törvénykönyvével kapcsolatban - A szakszervezetek felülvizsgálnák, a munkaadók ezt korainak tartják 2012.11.16.
• Csökkenthető az éves fizetett szabadságra vonatkozó jogosultság - Az Európai Unió Bírósága ítéletet hozott 2012.11.15.
• Egyszerűsödő adminisztráció, foglalkoztatási kedvezmények - Módosulnak a foglalkoztatással kapcsolatos törvények 2012.11.12.
• Közfoglalkoztatottak az elbocsátott munkavállalók helyén? - Az ombudsman figyelmeztet, a Katasztrófavédelemi Igazgatóság cáfol 2012.11.09.
• Munkaügyi bírósághoz fordult a Costa Concordia elbocsátott kapitánya 2012.10.11.
• A járulékcsökkentés érdemben segítheti a foglalkoztatás kifehérítését - A Munkahelyvédelmi akciótervről 2012.10.10.
• Ausztriában is változtak a munkajogi szabályok 2012.07.11.
• Új Munka törvénykönyve szabályozza a munka világát 2012.07.02.
• Vasárnap indul a Jogpont+ program 2012.06.28.
• Munkaerő-kölcsönzők: pozitív változásokat hoz az új kódex 2012.06.25.
• EKB: szabadság ideje alatti munkaképtelenség után szabadság jár 2012.06.22.
• Szigorodottak a munkajogi szabályok a hétfőn elfogadott módosításokkal 2012.06.19.
• Sok változást hoznak a Munka törvénykönyvéhez kapcsolódó átmeneti szabályok 2012.05.24.
• A munkaviszony létesítés és megszüntetés kérdései az új Mt. tükrében 2012.05.11.
• Még egy hétig lehet beadni a bérkompenzációs pályázatokat 2012.05.07.
• Nehezíti a kisgyermekesek munkavállalását a nem szokványos foglalkoztatási formák mellőzése 2012.05.02.
• Bírságot nem szabhat ki, csak határozatot hozhat a felügyelőség 2012.04.21.
• A munkaviszony létesítése és megszüntetése - Az új Mt. szabályainak tükrében 2012.03.07.
• Napirenden a munka méltósága – elindult az ombudsman munkaügyi projektje 2012.02.27.
• Szerdáig nyújthatók be az Erzsébet-program üdülési pályázatai 2012.02.24.
• Megalakult a versenyszféra konzultációs fóruma 2012.02.23.
• Az állami cégeknél 22 milliárdba kerül a bérkompenzáció 2012.02.23.
• Vizsgálja a Bizottság a cafeteria-rendszert is 2012.02.16.
• Tudnivalók a SZÉP-kártyáról 2012.02.10.
• Európai Bíróság: nem köthető a fizetett éves szabadsághoz való jog a tényleges munkavégzéssel töltött időtartamhoz 2012.01.24.
• Újrakodifikált munkajog : A „valódi kompromisszum” részletei 2012.01.02.
• Munka törvénykönyve - Szakértők: a gyakorlatban dől majd el milyen hatása lesz a munka világára 2011.12.29.
• Négy szakszervezet a munka törvénykönyve parlamenti tárgyalásának felfüggesztését kéri 2011.12.12.
• Ismét egymásnak feszülnek a szociális partnerek a munkaidő irányelvről 2011.11.18.
• A még elégséges szolgáltatás mértékének meghatározására irányuló nem peres eljárás 2011.11.17.
• A gazdasági bizottság szavazott az adótörvények kapcsolódó módosító javaslatairól 2011.11.14.
• Czomba: az új munka törvénykönyve korszerű és rugalmas szabályozást teremt 2011.11.09.
• Műszakpótlék, minimálbér, munkavállalói biztosíték, szakszervezetek 2011.10.28.
• A jelenkor kihívásaira ad választ az új Munka Törvénykönyv 2011.10.20.
• Magyar Orvosok Szövetsége: "rabszolgákká" válhatnak az orvosok 2011.10.06.
• Munkajogi szakjogász képzés a PTE-n 2011.09.29.
• Újabb érv az itthon maradás mellett? - Az új  Munka Törvénykönyve koncepcióról  2011.09.12.
• Első fokon jogellenes az MTVA-ban lezajlott csoportos leépítés 2011.09.09.
• Munka törvénykönyve - Megmarad az éves szabadság 2011.09.06.
• A szabályok szigorúbb kikényszerítésére van szükség az euróövezetben 2011.09.02.
• Módosították az egészségügyi dolgozók ügyeleti szabályait 2011.08.31.
• Növekedett az Európai Globalizációs Alkalmazkodási Alap támogatottjainak száma 2011.08.22.
• Alkotmánybírósághoz fordultak szakszervezetek a bizalomvesztés címén történő elbocsátás miatt 2011.08.15.
• Spanyolország ideiglenesen korlátozhatja a román munkások munkavállaláshoz való jogát 2011.08.12.
• Az NGM a szakszervezetekkel egyeztet 2011.08.11.
• Közel 81 millió forintos bírságot szabtak ki az első félévben a munkavédelmi felügyelők 2011.08.08.
• 150 érdemi észrevétel érkezett a Munka Törvénykönyve konzultációs tervezetéhez 2011.08.05.
• Munka törvénykönyve 2011.08.01.
• Az országos szakszervezeti szövetségek szerint elfogadhatatlan az új MT 2011.07.29.
• Munkáltatói blog 2011.07.28.
• Munka törvénykönyve - Ha szükségesnek látja, a Fidesz is kezdeményez módosítást a tervezeten 2011.07.27.
• Mától elérhető a Munka Törvénykönyve átfogó módosításának tervezete 2011.07.22.
• Lehet-e szerződésszegés a felek megegyezése? 2011.07.19.
• Az Új Munka Törvénykönyve - RODIN Gondolkodó 2011.07.07.
• Több gazdasági tárgyú törvényről döntött az Országgyűlés hétfőn 2011.07.05.
• Öt szakszervezettel egyeztet a kormány a Munka törvénykönyve módosításáról és a nyugdíjakról 2011.07.04.
• Hogyan szüntessünk meg „jól” munkaviszonyt? 2011.06.30.
• A kormány megtárgyalta és elfogadta a Magyar Munka Tervet 2011.06.23.
• Közfoglalkoztatás 2011.06.22.
• Az EU-csúcstalálkozó elé kerülnek a foglalkoztatási ajánlások 2011.06.17.
• Jogi Fórum Reggeli - Munkajog - Hogyan szüntessünk meg "jól" munkaviszonyt? 2011.06.17.
• Mi lesz az OÉT után? 2011.05.31.
• Új Közmunkaalap jön létre júliusban 2011.05.30.
• 100 ezer magyar roma juthat munkához 2015-ig 2011.05.24.
• Magyarország a foglalkoztatás területén is segít 2011.05.19.
• Balog Zoltán: a romastratégia a jobb együttélést is célozza 2011.05.19.
• A Turizmusról szóló törvénytervezet és a Széchenyi Pihenő Kártyáról szóló Kormányrendelet munkaügyi vonatkozásai 2011.05.18.
• Az Európai Bíróság C-147/08. sz. ügyben hozott ítélete 2011.05.10.
• Szabad a munkavállalás Németországban és Ausztriában is 2011.05.02.
• Ötödször tart állásbörzét a Pázmány jogi kara 2011.04.22.
• Kilenc európai államfő tanácskozik mától két napon át Budapesten 2011.04.08.
• Egyenlő jogok a nem uniós munkavállalóknak 2011.03.25.
• Reflektorfényben a szegénység elleni küzdelem 2011.03.08.
• A munkaügyi perek gyakorlati kérdései 2011.03.08.
• Az ombudsman a sztrájktörvény módosításáról, az elégséges szolgáltatásról 2011.03.03.
• Európa biztosítási és foglalkoztatói nyugdíjpénztári felügyeletei Budapesten 2011.02.28.
• A vita folytatódik: köztisztviselők jogállása 2011.02.22.
• Idén is kiderül: merre tart a munkaerő-kölcsönzés? 2011.02.21.
• A parlament tavaszi ülésszakának célja Magyarország megújítása 2011.02.15.
• Munkajogi tanácsadás 2011.02.14.
• A válságkezelés és az EU 2020 a fő eredmény 2011.02.08.
• Végrehajtás az EKF volt főigazgatója ellen 2011.02.08.
• Munkaügyi perek - A munkaügyi perek gyakorlati kérdései 2011.02.04.
• Fontos a nemek közötti egyenlőség ügyének újragondolása 2011.01.27.
• A köz érdeke volna a közérdekű munka – törvényellenes gyakorlat Borsod megyében 2011.01.24.
• A tartós foglalkoztatásról volt szó a munkaügyi miniszterek ülésén 2011.01.19.
• Újra szabad vasárnapok 2011.01.18.
• Nem született megállapodás a MÁV és a szakszervezet között 2011.01.10.
• Kártérítési perek gyakorlata - Konferencia beszámoló 2011.01.10.
• Jogerősen is több mint 25 millió forint jár a pécsi vagyonkezelő menesztett vezetőjének 2011.01.06.
• Fontosabb változások 2011. január 1-jétől 2010.12.31.
• Nem közeledtek az álláspontok a szülési szabadság minimumáról 2010.12.07.
• Megállapodtak a jövő évi bérekről az OÉT-en 2010.12.03.
• A vállalkozásokat is bevonják a közfoglalkoztatásba 2010.12.01.
• A kormány elő kívánja segíteni a nők esélyegyenlőségét a munka világában 2010.11.17.
• A rugalmas munkafeltételek egyaránt előnyösek a munkáltatók és a munkavállalók számára, állítja az Európai Bizottság új tanulmánya 2010.10.26.
• Új vezetők az OMMF és öt regionális munkaügyi központ élén 2010.10.25.
• A munkaszerződés nyugdíjkorhatár elérése miatti ipso iure megszűnéséről - Az Európai Bíróság ítéletet hozott 2010.10.14.
• Az öregségi nyugdíjra jogosultság nem foszt meg a végkielégítéstől - Az Európai Bíróság ítéletet hozott 2010.10.13.
• Fokozottan figyeli a szüretelőket és a szüreti rendezvényeket az APEH - Elsősorban a foglalkoztatás szabályszerűségét vizsgálják 2010.09.13.
• "Jó erkölcsbe ütköző" kifizetések egykori BKV vezetők részére - A Fővárosi Munkaügyi Bíróság közleménye 2010.09.10.
• "Jó erkölcsbe ütköző" kifizetések egykori BKV vezetők részére - Zsinórban veszti el a pereket a közlekedési vállalat 2010.09.09.
• Bérplafon a közszférában, megyei közigazgatási hivatalok - A szeptember 1-én hatályba lépő változásokról 2010.09.01.
• Túlszolgálat helyett készenlét? - Az OKF vizsgálja az árvízi védekezés idejére kiutalt fizetéseket 2010.08.27.
• Ki hiányzik ma? - A jelenléthez kötött díjazás munkajogi kérdései 2010.08.24.
• Jogsegély megalapozatlanul elbocsátott dolgozók számára - Köztisztviselők tucatjai fordulnak az MSZP által alapított szogálathoz 2010.08.24.
• Visszamenőleges lesz a hároméves gyes visszaállítása 2010.08.19.
• Októberben dönt a kormány a nők nyugdíjszabályairól 2010.08.17.
• Egymillió forintra büntették a Malév leányvállalatát diszkrimináció miatt - Az Egyenlő Bánásmód Hatóság határozata 2010.08.05.
• Illetékmentes lesz az egyenes ági rokonok öröklése és ajándékozása - A gazdasági és pénzügyi tárgyú törvénycsomag elemeiről 2010.08.03.
• Gyermekmunka az autópálya építkezésén - Ombudsman a gyermekek jogairól, a hatóságok kötelességeiről 2010.07.26.
• Startra készen!? – A START kártya és buktatói 2010.07.23.
• Közös beutazási és tartózkodási feltételek idénymunkások számára - A Bizottság irányelvjavaslata az idényjellegű foglalkoztatásról 2010.07.16.
• Adózott diákmunka - A nyári munkavállalással összefüggő adózási szabályokról 2010.07.14.
• Elfogadták az egyszerűsített foglalkoztatásról szóló törvényt - Augusztus 1-től hatályban az új szabályok 2010.07.06.
• Tanulópénz - Védelem a kizsákmányolás ellenében – Néhány gondolat a diákmunkáról 2010.07.05.
• Nincs meg az infrastruktúra a heti öt testnevelésóra megtartásához - A PDSZ a törvényjavaslat módosítását szorgalmazza 2010.07.05.
• Európai alapelveket sért a kormánytisztviselői törvény - Alkotmánybírósághoz fordulnak a közszolgálati dolgozók szakszervezetei 2010.07.01.
• Még egyszerűbb foglalkoztatás - Törvényjavaslat az egyszerűsített foglalkoztatásról 2010.06.30.
• Választás, kormánytisztviselői jogállás, közoktatás, iparűzési adó - Az államfő hétfőn több törvényt is aláírt 2010.06.29.
• Egyszerűsített foglalkoztatás - Gyakorlati kérdések és válaszok 2010.06.18.
• Létesíthet-e munkaviszonyt a cselekvőképtelen személy? - Precedens ítélet a fogyatékkal élők munkavállalásáról 2010.06.15.
• Napirenden az egyszerűsített foglalkoztatás és a közoktatás - Ma vitatja meg a Ház a törvénymódosításokat 2010.06.15.
• Az államfő megfontolásra visszaküldte a kormánytisztviselők jogállásáról szóló törvényt 2010.06.14.
• Indoklás nélkül, két hónapos felmondási idővel - Tiltakoznak a kormánytisztviselői törvény rendelkezése ellen a szakszervezetek 2010.06.10.
• Törvény a kormánytisztviselők jogállásáról 2010.06.08.
• Munkaügyi jogszabályváltozások 2010-ben 2010.06.04.
• Működik az ideiglenes foglalkoztatás bejelentési rendszere 2010.06.04.
• Alkotmányt sért a szövetkezeti törvény módosítása - Az Alkotmánybíróság határozatot hozott 2010.06.03.
• Esztergom 60 millióra perli a megyei bíróságot 2010.05.25.
• Végkielégítés a köztisztviselők felmentésekor - Akár egy évi illetményét is megkaphatja a köztisztviselő - Háttér 2010.05.06.
• Bővült a felmondási védelem alatt állók köre - A május 1-től hatályos munkajogi szabályokról 2010.05.06.
• Több ponton módosult a Munkavédelmi törvény végrehajtási rendelete 2010.04.27.
• A távozó állami vezetők juttatásai - Legfeljebb hat havi illetménynek megfelelő összegre jogosultak 2010.04.27.
• A fegyelmi eljárások elhúzódásáról a rendvédelmi szerveknél - Ombudsmani vizsgálat 2010.04.23.
• A munkaügyi bírságok eredményesebb behajtása érdekében - Behajtásról szóló megállapodást kötött az OMMF a Magyar Bírósági Végrehajtói Kamarával 2010.04.19.
• Munkajogi perbeszédverseny Győrött 2010.04.16.
• Hogyan érvényesülnek a minimálbérre vonatkozó szabályok? - Szabálytalanságok a munkáltatók több mint 2/3-ánál - Az OMMF tapasztalatai 2010.04.15.
• Egyeszerűsített foglalkoztatás - Mit és hogyan ellenőriznek a munkaügyi felügyelők? - OMMF összefoglaló 2010.04.07.
• Egyenlő bánásmód - Jogi Fórum interjú Demeter Judittal, az Egyenlő Bánásmód Hatóság elnökével 2010.04.02.
• Első lépés a munkaidőről szóló szabályok felülvizsgálatára - A Bizottság kikérte a munkavállalók és munkáltatók képviselőinek véleményét 2010.03.26.
• Alkotmányellenes a szövetkezeti törvény módosítása? - Az államfő normakontrollt kér az Alkotmánybíróságtól 2010.03.10.
• Májustól az EGT országaiban lakóknak is jár utazási költségtérítés - Új rendelet a munkába járás utazási költségeinek megtérítéséről 2010.03.10.
• Több pihenőidőt a járművezetőknek! - A BKV-szakszervezetek fellebbeznek a munkaügyi bíróság döntése ellen 2010.03.09.
• Mateklecke csak szülőknek - A gyermekvállaláshoz kapcsolódó támogatások rendszere - 2. rész 2010.03.03.
• Mateklecke csak szülőknek - A gyermekvállaláshoz kapcsolódó támogatások rendszere - 1. rész 2010.02.18.
• START, START PLUSZ, START EXTRA kártya - A munkaerő-piaci szempontból hátrányos helyzetűek foglalkoztatásáért 2010.02.18.
• VII. Magyar Munkaerő-kölcsönzési Konferencia 2010.02.17.
• Egyszerűsített foglalkoztatás - OMMF összefoglaló 2010.02.15.
• Ugyanazon munkáért nem egyenlő bérezés? - Az Ab-hoz fordul a szabolcsi önkormányzat a kereset-kiegészítésüket elvesztő kórházi dolgozók ügyében 2010.02.05.
• Foglalkoztatási egyenlőségi szabályok - A Bizottság lezárta a Magyarország elleni eljárást 2010.02.02.
• A megváltozott munkaképességűek támogatási szabályairól II. - A rokkantsági nyugdíj és az egészségkárosodottak szociális járadékai 2010.01.27.
• Minimálbér és garantált bérminimum 2010-ben 2010.01.23.
• Megállapodtak a szakszervezetek és a BKV a kollektív szerződésről 2010.01.21.
• Akadálymentes munkavégzés?! – A megváltozott munkaképességűek támogatási szabályairól I. - A rehabilitációs járadék 2010.01.20.
• Az életkoron alapuló hátrányos megkülönböztetés tilalmáról - Az Európai Bíróság ítélete 2010.01.19.
• BKV-sztrájk - Megállapodtak a sztrájkot meghirdető szakszervezetek, a nem sztrájkolók azonban nem írnak alá 2010.01.18.
• Nem diszkriminatív korhatár-korlátok egyes munkakörökben - Az Európai Bíróság ítélete 2010.01.12.
• Keddtől BKV sztrájk? - Még az elégséges szolgáltatásról sem sikerült megegyezni 2010.01.12.
• Munkaviszonnyá alakulhat az otthonápolás, megemelkedhet az ápolási díj - A civilek üdvözlik a szaktárca javaslatát 2010.01.11.
• Bérvita az uniós tisztségviselők fizetéséről - A Bizottság az Európai Bírósághoz fordult 2010.01.08.
• Házkutatást tartott a rendőrség a BKV volt humánpolitikai igazgatójánál 2010.01.07.
• Csökken a személyi jövedelemadó, bevezetik a nyugdíjprémiumot, szigorodik a Btk. - Változások 2010 január 1-jétől 2010.01.05.
• Dagad az MTV-botrány 2010.01.05.
• Nincs kollektív szerződés, a BKV január 1-től a munka törvénykönyve szerint működik 2010.01.05.
• "Magával vitt segély" - Új foglalkoztatási támogatást vezet be a kormány 2010.01.04.
• Enyhültek az állami támogatásból történő kizárás szabályai - November 1-től számos esetben ismételt jogsértés kell a kizáráshoz 2009.12.21.
• Egyszerűsített foglalkoztatás - 2010. április 1-től változnak az alkalmi munkavállalás szabályai 2009.12.16.
• Megszűnik az alkalmi munkavállalói könyv 2009.12.15.
• BKV-ügyek - Az általános felelősség körét is vizsgálja a rendőrség 2009.12.14.
• Sztrájkolnak az uniós alkalmazottak? - Idén elmarad az uniós dolgozók szokásos fizetésemelése 2009.12.11.
• 73.500 forint lesz a minimálbér január 1-től 2009.12.02.
• Elveszett szabadságnapok - Hazánkban sok a szabadáság, de nem mindenki tudja kivenni 2009.12.02.
• Elfogadták a foglalkoztatás elősegítéséről szóló törvény módosítását 2009.12.01.
• A válságkezelés szempontjából fontos törvényjavaslatok 2009.11.30.
• Út a munkához bérköltség-támogatással - Januártól a vállalkozások is bekapcsolódhatnak a programba 2009.11.25.
• Szabad vasárnap - Benyújtotta törvényjavaslatát a KDNP 2009.11.23.
• Minden kezdet nehéz - Pályakezdők START-kártyája 2009.11.20.
• Szabálytalanságok, feketefoglalkoztatás, közel 3,5 milliárd bírság - Munkaügyi ellenőrzések 2009 I-III. negyedévekben - OMMF beszámoló 2009.11.20.
• Egyszerűsített adminisztrációval létesíthető munkaviszony - A törvényjavaslatról 2009.11.18.
• Jár-e fizetés előzetes letartóztatásban? - Új változatban nyújtja be az MSZP a lex Hunvaldot 2009.11.17.
• A szülőnek járó felmondási védelem gyermeke 3 éves koráig tart, a gyes hosszától függetlenül 2009.11.17.
• Napirenden: PSZÁF, közösségi közlekedés és egy törvényhozási "baki" - Az Országgyűlés eheti munkarendjéből 2009.11.16.
• Válságkezelés és újraindulás a munkajog segítségével - Jogi Fórum konferencia 2009.11.10.
• Pert nyert 70, az ügyeleti díját követelő kórházi dolgozó Szombathelyen 2009.11.05.
• Volt vezetőit perli a BKV 2009.11.03.
• Az Európai Bizottság jogi lépéseket tesz Magyarország ellen a szülői szabadság témájában 2009.10.29.
• Elbocsátás és végkielégítés részmunkaidős szülői szabadság alatt - Az Európai Bíróság ítélete 2009.10.28.
• Alkalom szüli a munkát – avagy az alkalmi munkavállalói könyv végnapjai 2009.10.22.
• "Lex Hunvald" - Az előzetes letartóztatásban lévő polgármester, köztisztviselő, munkavállaló részére nem járna díjazás 2009.10.19.
• Milyen juttatások illetik a közalkalmazotti vezetőket? - A megbízott vezetők javadalmazása 2009.10.13.
• Zöld út a munkaidő-irányelv ellenében - Hosszabb maradhat a magyar orvosgyakornokok munkaideje 2009.10.06.
• Munkaügyi pert nyert Szekszárd jegyzője az önkormányzattal szemben 2009.10.05.
• Hivatali visszaélés az Esélyegyenlőségi Főigazgatóságon - Önmagában a gyanúsítás nem idéz elő a munkajogi státuszban változást? 2009.10.01.
• Milyen juttatások illetik a közalkalmazotti vezetőket? – Ki nevez a végén avagy menedzserek pedig vannak 2009.09.28.
• Jogszerű tiszteletdíj előzetes letartóztatásban? - Továbbra is jár Hunvaldnak havi 742 ezer forint az önkormányzattól 2009.09.22.
• Kinek a fizetése nyilvános adat? - A kormány pontosítja a vezetői javadalmazások közzétételének szabályait 2009.09.22.
• Kötelező részmunkaidős foglalkoztatás a közszférában 2009.09.17.
• Vezetői pénzek - 930 ezertől 8 millió forintig terjednek az állami cégek felsővezetőinek alapfizetései 2009.09.16.
• Összevonják a BKV-s ügyek nyomozását?- Újabb bűncselekmények gyanúj is felmerült a végkielégítési-ügyben 2009.09.14.
• Módosult a Ket. 2009.09.07.
• A KDNP ismét benyújtja a szabad vasárnapról szóló törvényjavaslatot 2009.09.02.
• BKV-szerződések - Prémiumokra épülő átlagbérszámítás? - Nyilvánosak lesznek az fb jegyzőkönyvei, 85 végkielégítést vizsgálnak 2009.08.31.
• Kormányhatározat - Állami cégvezetők juttatásainak nyilvánosságáról 2009.08.28.
• Bajnai "pofátlanságnak" nevezte a végkielégítési ügyeket - Jogalkotási kezdeményezések az aránytalanul magas végkielégítések ellenében 2009.08.27.
• Szigorodó táppénzszabályok 2009.08.26.
• Akár félmilliárdot is visszaperelhet a BKV-tól trolis szakszervezete 2009.08.26.
• Munkajogi szakjogász képzés 2009.08.24.
• Törvényjavaslat született - Törvényben maximalizálnák a végkielégítéseket 2009.08.18.
• A BKV-nál kialakult helyzet elsősorban nem jogi, hanem morális problémákat vet fel - Szakértők a BKV-szerződésekről 2009.08.18.
• ÁSZ - Nincs jogi felhatalmazás a BKV átfogó vizsgálatára 2009.08.17.
• Vészhelyzet a BRFK-n - Korlátozták a rendőrök túlórázását 2009.08.17.
• "A munka világának biztonságáért" - OMMF-beszámoló a 2009. I. félévi ellenőrzési eredményekről 2009.08.14.
• Indokolás: "szakmailag alkalmatlan" - Újabb 100 milliós végkielégítést fizethet a BKV 2009.08.13.
• Botrányos végkielégítések 2009.08.11.
• Szakszervezeti kifogás munkáltatói intézkedés ellen - Jogerősen pert nyert a zalai rendőrfőkapitány a Tettrekész szakszervezet ellen 2009.08.11.
• Megkezdődött a nyomozás a BKV-s végkielégítés ügyében 2009.08.10.
• Másfél milliárdot is költhetett a BKV végkielégítésekre 2007-óta 2009.08.04.
• 100 millió forint megfizetésére kötelezte a munkaügyi bíróság a BKV-t 2009.08.03.
• Új magyar előzetes döntéshozatali ügy érkezett az Európai Bíróságra 2009.07.31.
• Felfutóban a munkaerő-kölcsönzés Közép-Európában 2009.07.28.
• Törvényjavaslat a szabad vasárnapért - 50%-os bérpótlék járna a vasárnapi munkavégzés ellenében 2009.07.27.
• Diákmunka nyáron 2009.07.24.
• BKV-vezetés - Végkielégítés után munkaviszony-meghosszabbítás?! 2009.07.23.
• Rendezett munkaügyi kapcsolatok 2009.07.21.
• Csökken a munkaügyi perek száma Magyarországon 2009.07.09.
• Rendezett munkaügyi kapcsolatok 2009.06.26.
• Jár a túlóradíj - Az LB szerint a keszthelyi tűzoltók követelése is jogos 2009.06.25.
• Könnyebb külföldi munkavállalás a fodrászoknak 2009.06.22.
• Egy hónappal növelnék a szülői szabadságot 2009.06.22.
• Alkotmánybíróság – A munkaerő-kölcsönzés szabályairól 2009.06.19.
• Több-kevesebb sikerrel - Az ombudsman a MÁV tájékoztatási gyakorlatáról sztrájkhelyzetben 2009.06.16.
• A munkajog eszközével 2009.06.15.
• Még mindig jogos a tűzoltók túlóradíj-követelése 2009.06.10.
• Büntetnék az illegális bevándorlókat foglalkoztatókat 2009.05.26.
• JOGPONT 2009.05.25.
• Önkormányzati tárca - Fontos, hogy a tűzoltók megkapják a túlórák ellenértékét 2009.05.15.
• Legfelsőbb Bíróság - Jogos a tűzoltók túlóradíj-követelése 2009.05.14.
• Megosztotta az EP-t a hosszabb szülési szabadság 2009.05.11.
• Szülési szabadság - Apáknak is? 2009.05.06.
• Május 1-jétől Belgiumban és Dániában is szabad a munkavállalás 2009.05.05.
• Hatévnyi tárgyalás után elbukott a munkaidős irányelv 2009.04.29.
• Eredményes jogvédelem – Az ombudsman tevékenységéről 2009.04.23.
• Tanácsadás, aktualitások a munkajog világából 2009.04.23.
• OGY - Enyhébb munkaügyi jogsértés esetén is járna állami támogatás 2009.04.22.
• Ötnapos marad a munkahét a közszférában 2009.04.21.
• Május 1. - Belgium és Dánia is megnyitja munkaerőpiacát 2009.04.17.
• Új rend és szabadság - Kikelet II. - 42 tonna fogyasztásra alkalmatlan élelmiszer, több mint 1000 feketemunkás, 210 millió forint bírság 2009.04.17.
• MKKSZ - Első fokon pert nyertek szekszárdi köztisztviselők a polgármesteri hivatallal szemben 2009.04.14.
• Szabad mozgás, szabad munka 2009.04.08.
• Végtelen végjáték? - Hét éve terítéken a Munkaidős irányelv 2009.04.03.
• Alvállalkozóként is biztosítani kell a tisztességes munkafeltételeket 2009.03.28.
• Alkotmányellenes rendelkezés a Munka Törvénykönyvében 2009.03.28.
• Három miniszter éveken át akadályozott egy ombudsmani vizsgálatot 2009.03.24.
• Holtponton a tárgyalások a munkaidős irányelvről 2009.03.19.
• Európai Bíróság - Pontosítja a munkaválalók nyugdíjazás címén történő elbocsátásának feltételeit 2009.03.06.
• Az Európai Bíróság munkaprogramja - Magyar ügyek terítéken 2009.03.04.
• Alkotmányellenes jogegységi határozat - A hivatásosok szolgálati idejében nem számítható be a tanulmányi idő 2009.03.03.
• Elindult a Jogpont Hálózat Észak-Magyarországon 2009.02.25.
• Az EP komolyan büntetné a feketefoglalkoztatást 2009.02.23.
• Ausztria még 2011-ig korlátozná a munkavállalást 2009.02.18.
• Sztrájkjogot a rendőröknek és a tűzoltóknak? - Ombudsman a teljes sztrájktilalomról 2009.02.13.
• OMMF - Munkavédelem és munkabiztonság 2008-ban 2009.02.10.
• Az EP februárban dönt az illegális foglalkoztatókat büntető irányelvről 2009.02.06.
• Ombudsmani javaslat a táppénz számolásával kapcsolatos alaposabb tájékoztatás érdekében 2009.02.05.
• Még élnek a "szép remények" a munkaidő-irányelv elfogadására 2009.02.04.
• Egyelőre marad a kiküldetésben dolgozókról szóló direktíva 2009.02.03.
• Megkezdte működését a JOGPONT ingyenes jogsegélyszolgálat 2009.02.02.
• Büntetné az EP az illegális bevándorlókat foglalkoztatókat 2009.02.02.
• Európai Bíróság - Nem lehet kibújni az államvizsga alól 2009.02.02.
• Bíróság szerint szakszervezeti jogot sértett a szekszárdi közgyűlés 2009.01.27.
• Európai Bíróság - A ki nem vett éves szabadsága után pénzbeli megváltás jár 2009.01.20.
• Minimálbér és garantált bérminimum 2009-ben 2009.01.19.
• EP - Szülés után ugyanolyan állásba vegyék vissza a nőket 2009.01.19.
• Szabadabb út a román és bolgár munkavállalóknak 2009.01.06.
• OMMF - Munkaidővel, pihenőidővel összefüggő szabályok 2008.12.22.
• Az államfőhöz fordult az előadóművészeti törvény miatt a Mozaik Művészegyesület 2008.12.19.
• Munkaidő-irányelv - Nem engedett az EP a 48-ból 2008.12.18.
• Érdekellentétek a munkaidős irányelv kapcsán 2008.12.15.
• Szabó Máté - Pontosítani kellene a sztrájkjog fogalmait 2008.12.12.
• Harrach Péter - A vasárnapi munkavégzésről 2008.11.24.
• Szabadabb út a munkavállalóknak 2008.11.21.
• Országgyűlés - Szociális és foglalkoztatási törvények módosítása 2008.11.20.
• Korlátozások a bolgár és a román munkavállalókkal szemben 2008.11.18.
• Kékkártya: magasan képzett munkavállalók az EU-ban 2008.11.18.
• Az Európai Parlament az illegális foglalkoztatás ellen 2008.11.05.
• Az OMMF beszámolója a 2008. III. negyedévben elvégzett feladatokról 2008.10.28.
• Egyenlő bánásmód az ideiglenes szerződéssel dolgozóknak 2008.10.28.
• Másik tagországban is tartsák tiszteletben a munkavállalók jogait 2008.10.27.
• Egyenlő jogokat a kölcsönzött munkavállalóknak 2008.10.27.
• Előrehozott szavazás a munkaidős irányelvről 2008.10.22.
• Jóváhagyta a bíróság a somogyi tűzoltók túlóradíj-követelését 2008.10.17.
• Alkotmányellenes az OÉT-törvény több rendelkezése 2008.10.13.
• Adó- és járulékcsökkentéssel a feketemunka ellen 2008.10.08.
• Munkaközvetítő irodát nyit az EU Afrikában 2008.10.07.
• A szegénység és társadalmi kirekesztődés elleni küzdelemről döntöttek az EU-tagállamok miniszterei 2008.10.03.
• A tizenharmadik havi bér kifizetésének módosítása, családok támogatása 2008.09.30.
• Költségeket csökkent a hatékony outsourcing 2008.09.24.
• OMMF - A "KÁNIKULA" célvizsgálatban elért eredményekről 2008.09.15.
• Eredménytelenül zárultak a tárgyalások Ferihegyen 2008.09.15.
• A szabad munkavállalás elősegítheti a feketemunka kifehérítését 2008.09.11.
• Finisben a megállapodás az üzemi tanácsokról? 2008.09.08.
• Hosszabb a munkaidő Kelet-Európában 2008.09.04.
• Könnyítések a németországi munkavállalásban 2008.09.01.
• Szűcs Erika: segélyt az kapjon, aki munkára nem képes 2008.08.25.
• Kondorosi: kevesebb jogsértés volt az idei Forma-1-es Magyar Nagydíjon 2008.08.14.
• A foglalkoztatás biztonságáért 2008.08.13.
• A fekete foglalkoztatás nyáron sem tart szünetet 2008.08.12.
• Folyamatos fogyasztóvédelmi ellenőrzés a Szigeten 2008.08.11.
• Munkaügyi felügyelők a Balaton partján 2008.08.06.
• HospInvest: a bíróság elutasította a szakszervezeti kifogást 2008.08.06.
• Fiatalkorúak illegális foglalkoztatása : Olajos a Bizottsághoz fordult 2008.07.30.
• Csaló állásközvetítők 2008.07.21.
• Tiltott megkülönböztetés 2008.07.17.
• Az EP is a munkaadót büntetné illegális foglalkoztatásért 2008.07.17.
• Kánikula-akció - több mint 300 jogsértést derítettek fel 2008.07.16.
• Beperlik a magyar államot a SoKo-cégek 2008.07.16.
• Jogsértő a hazugságvizsgáló alkalmazása a munkavállalóval szemben 2008.07.08.
• Kevés helyen korlátozzák a hétvégi munkát Európában 2008.07.07.
• Több jogot biztosítanának az üzemi tanácsoknak 2008.07.03.
• Franciaországban sem kell már munkavállalási engedély 2008.07.01.
• Szabadságmegváltás pénzben csak a jogviszony megszűnése után 2008.06.24.
• Újabb ítélet a kiküldetésben dolgozókról 2008.06.23.
• Takács Imre munkajogi helyzete 2008.06.19.
• A kormány nem ért egyet a segélyért munkát elvvel 2008.06.17.
• Európai Bizottság: a munkaidő-irányelv főbb pontjai 2008.06.16.
• Áttörés a munkaügyi irányelvekről szóló vitában 2008.06.11.
• Esély a munkaidős irányelvről való megállapodásra 2008.06.09.
• A Nemzeti Jogvédő Alapítvány kiáll egri Markoth Ferenc Megyei Kórház dolgozóiért 2008.06.04.
• Törvénymódosítás a közalkalmazottak jogállásáról 2008.05.21.
• Középpontban az alapjogok I. - Vitatott minimum 2008.04.18.
• Vezetők utasítására nem bírságol a Munkaügyi Főfelügyelőség? 2008.04.10.
• Az EU egymillió kiküldött munkavállaló foglalkoztatási körülményeinek javítását sürgeti 2008.04.04.
• Egyenlő Bánásmód Hatóság: jogsértő a táppénzes dolgozók listájának közzététele 2008.03.28.
• Fővárosi Munkaügyi Bíróság: jogellenes VDSZSZ sztrájk 2008.02.12.
• IRM közlemény a munkaügyi perekben biztosított költségkedvezményekről 2008.02.11.
• Megszűnik a költségmentesség a munkaügyi perekben 2008.02.04.
• Munkajogi változások jelzik a kínai gazdaság átalakulását 2008.01.04.
• Könnyített munkavállalás Ausztriában 50 hiányszakma esetében 2008.01.04.
• Nincs megegyezés a munkaidő-irányelvről 2007.12.07.
• A jogalkalmazás könnyítése céljából szükséges több munkaügyi törvény módosítása 2007.11.21.
• Tanácskozás a média önszabályozásáról 2007.10.31.
• Az európai munkajog ne vonatkozzon a sportolókra? 2007.10.09.
• "Munkát mielőbb!" 2007.10.09.
• A reformok miatt sérülnek a tanárok munkavállalói jogai 2007.10.08.
• Dr. Lamperth Mónika szociális és munkaügyi miniszter és dr. Erwin Buchinger szociális és fogyasztóvédelmi ügyekért felelős miniszter találkozója 2007.10.05.
• Diszkriminatív bérek miatt milliós büntetés 2007.10.04.
• Összefoglaló a munkaképesség megőrzésére fordított pénzeszközök hasznosulásának ellenőrzéséről 2007.10.04.
• Feketemunkások buktak le Hajdú és Szabolcs megyében 2007.10.02.
• Novemberi kiegészítő nyugdíjemelés 2007.09.27.
• Azeri-magyar munkaügyi megállapodás 2007.09.26.
• Nyolcmillió forintra büntették a Hankook-gyárat 2007.09.24.
• Járulékfizetés: sok cég veri át dolgozóját 2007.09.19.
• Az európai ombudsman kifogásolja a Bizottsághoz érkező panaszok kezelését 2007.09.19.
• Újra napirenden a munkaidő-irányelv 2007.09.17.
• Alkalmi munka: egy évben csak húsz nap lehetőség 2007.08.22.
• Jogi vita a szabadságok kifizetéséről 2007.08.14.
• Bepereli a BKV-t a legnagyobb szakszervezet 2007.08.14.
• Feketemunkában nagyhatalom Magyarország 2007.08.07.
• Összefoglaló az 138/1992. kormányrendelet módosítás főbb pontjairól 2007.08.02.
• Németország lazíthat a munkaerőpiaci korlátozásokon 2007.07.26.
• Jól rajtolt az új Start-kártya 2007.07.24.
• „Súlyos törvénytelenségek a Hankook gyárában” 2007.07.18.
• Németországban konferencia kezdődött a bevándorlókról 2007.07.13.
• Anyák, öregek, munkára fel! 2007.07.06.
• A rugalmas biztonság több embert segít jó állásokhoz 2007.06.28.
• Hőségriadó: a miniszterelnök a munkaügyi szabályok szigorúbb ellenőrzését kérte 2007.06.19.
• Kiküldött munkavállalók: egyszerűsítés és szigorítás 2007.06.14.
• Ne dolgozzon a gyerek! 2007.06.11.
• Megütnék a bokájukat a feketén dolgoztatók 2007.05.17.
• A munkavállalókat megilleti a tájékoztatáshoz és konzultációhoz való jog 2007.05.11.
• Németország fenntartaná a munkaerőpiaci korlátozásokat 2007.05.03.
• Rugalmassá és biztonságossá kell tenni a munkaerőpiacot 2007.04.23.
• Magyar munkaerőpiac: bevált az új szabályozás 2007.04.19.
• Az Ön cége nem diszkriminál? 2007.04.16.
• Együttműködési megállapodás a távmunka kapcsán 2007.04.10.
• Mikor mehetünk szabadságra? 2007.03.28.
• (Táv)munkaerő ott, szabályozás itt (is) 2007.02.09.
• Emelkedett a szabályosan foglalkoztató munkáltatók száma 2007.01.23.
• Szervezett dolgozó-e az "online munkás"? 2007.01.19.
• Az OMMF idén 45 ezer munkáltatót ellenőrzött 2006.12.30.
• Létrehozzák az Európai Globalizációs Alapot 2006.12.21.
• Keményen fellépne az EU a fekete foglalkoztatás ellen 2006.12.04.
• Pályázat a megváltozott munkaképességűek foglalkoztatásának elősegítésére 2006.11.21.
• Nincs megállapodás a munkaidő-irányelvről 2006.11.10.
• A Bíróság szerint a munkáltatók többet fizethetnek a férfiaknak 2006.10.05.
• Bérplusz étkezési jeggyel 2006.09.13.
• Muszáj lesz pihenni, főnök! 2006.09.11.
• Lengyelország ajtót nyit a nem európai uniós tagállamból érkező munkavállalók számára is 2006.09.05.
• Ésszerűtlen a szigor 2006.08.25.
• Az eurózóna országaiban gyorsabb ütemű a munkahelyteremtés, mint az Egyesült Államokban 2006.08.25.
• Félnek tőlünk a britek? 2006.08.24.
• A britek lezárhatják munkaerőpiacukat Bulgária és Románia előtt 2006.08.17.
• Veszélyben a három évre szóló minimálbéralku 2006.08.15.
• Munkaviszonyban vagy anélkül? 2006.08.04.
• Elterjedőben a rugalmas munkaidő Európában 2006.08.01.
• Olaszország megnyitja munkaerőpiacát 2006.07.25.
• Brüsszel büntetné a feketén foglalkoztatókat 2006.07.21.
• Tízéves a munkaügyi közvetítői szolgálat 2006.07.18.
• Feketemunka - akiket rajtakaptak 2006.05.15.
• Hátrányos megkülönböztetés a MÁV-nál 2006.04.12.
• Új MT: a büntetés minimium egymillió 2006.03.30.
• Még egyszer a garantált bérminimumról 2006.02.15.
• Színlelt szerződések: az APEH is büntet 2006.01.30.
• Növekszik a munkaügyi szigor 2006.01.26.
• Növekszik a munkaügyi szigor 2006.01.25.
• Kontroll a munkahelyen - mit lehet és mit nem? 2006.01.06.
• Elmaradt munkabér behajtása felszámolás alatti cégnél 2005.12.16.
• Az ügyelet is munkaidőnek számít az Európai Bíróság ítélete szerint 2005.12.01.
• Munkaügyi ellenőrzés 35 ezer munkaadónál 2005.11.30.
• EB döntés a munkavállalók életkoron alapuló diszkriminációja ellen 2005.11.22.
• Feljelentés a Cool TV műsora miatt 2005.11.09.
• Új munkaügyi szabályozás Szaúd-Arábiában 2005.09.29.
• A képviselők nem szabályoznák uniós szinten a napon végzett munkát 2005.09.08.
• Hűvösre tehetik a munkaadókat 2005.09.02.
• Hárommillió bejelentésnél tart az EMMA 2005.08.03.
• Mától lépnek életbe az alkalmi munkával kapcsolatos új szabályok 2005.08.01.
• Kevesebb a munkaügyi per Nagy-Britanniában 2005.07.18.
• Szigorodó munkaügyi ellenőrzés 2005.07.18.
• Kényszer vagy függetlenség? 2005.06.29.
• Munkaidő-szabályozási kiskapuk 2005.06.03.
• Közel a megegyezés a munkaidő-irányelvről 2005.02.14.
• A Munka törvénykönyvét módosítaná a Munkáspárt 2005.02.08.
• Biztosa lesz a munkavállalói jogoknak 2005.01.21.
• Fél éven belül döntés az új uniós munkaidő - direktíváról 2004.12.09.
• Hosszabb a munkaidő az új EU-tagoknál 2004.12.03.
• Munkaidő-szervezés az OÉT előtt 2004.11.30.
• Színlelt munkaszerződések 2004.11.08.
• Első fokon munkaügyi pert nyert Soós Lőrinc a KSH volt elnökhelyettese 2004.10.26.
• Kompromisszum kell a vasárnapi nyitvatartásról 2004.10.15.
• Jelentősebb munkajogi változások az Európai Unióhoz történő csatlakozás kapcsán 2004.06.12.
• Eddig huszonhatezer munkaadó igényelt PIN-kódot a munkaügyi nyilvántartáshoz 2004.06.05.
• Változó munkavállalási szabályok 2004.06.04.
• A munkabérperek többsége több millió forintról szól 2004.06.01.
• Változhat a 48 órás munkahét 2004.05.21.
• Munkaügyi pert nyertek a gazdasági minisztérium ellen 2004.05.20.
• Megrohamozták a cégek az emmát 2004.05.11.
• EMMA: keveset tud az új nyilvántartás? 2004.05.06.
• Egységes munkaügyi adatbázis május 1-jétől 2004.05.03.
• Napirend előtt egységes magyar munkaügyi adatbázisról 2004.04.26.
• Nyolc év alatt 250 esetben segített a munkaügyi döntőbíró szolgálat 2004.04.24.
• Csalfa is lehet az EMMA 2004.04.05.
• Munkaügyi pert nyert a pénzügyi nyomozó az ORFK ellen 2004.04.01.
• Mentesítenek több szakmát 2004.02.23.
• Mégis korlátozza a brit kormány az új EU-tagállamokból érkező munkavállalók jogait? 2004.02.15.
• Rendeződik a távmunka jogi szabályozása 2004.02.05.
• Enyhülhetnek az amerikai munkavállalási törvények 2004.01.08.
• Egységes munkaügyi nyilvántartás 2004. május 1-től 2003.12.05.
• Munkavállalói jogok tulajdonosváltás esetén 2003.11.17.
• Csoportos létszámcsökkentés esetén az uniós irányelv érvényesül 2003.11.10.
• Munkakönyv helyett munkaügyi nyilvántartás 2003.10.22.
• Új haladék az álvállalkozóknak 2003.10.02.
• Módosul a munka törvénykönyve 2003.09.11.
• A fejkendő nem felmondási ok 2003.08.21.
• Büntetni csak végső esetben 2003.08.18.
• Munkaszerződés prostituáltaknak 2002.03.18.
• Lezajlott az üzemi tanácsok megválasztása 2001.12.19.
• Üzemitanács-választások - megkezdődött az előkészítés 2001.10.12.