Tisztelt Jogászok,
Férjem 2017.12.14-én tölti be az öregségi nyugdíj korhatárát. Jelenleg közalkalmazottként dolgozik 1985 óta (iskolában szakoktató). 1968.09.01 óta áll munkaviszonyban, azaz 2018.09.01-én lesz 50 éve.
A felmentéssel kapcsolatban lenne kérdésem: Az Ő esetében mennyi a felmentési idő, az mikortól kezdődik: a korhatár betöltésétől, vagy attól visszamenőlegesen számolódik?
Mikor kell a munkahelyen kezdeményezni a nyugdíjbavonulást?
Az, hogy jövőre már 50 éve dolgozik, befolyásol -e valamit, a nyugdíj százalékon kívül?
Várom megtisztelő válaszukat.
Köszönettel: Erzsébet