Üdvözlök mindenkit!
Ketoldali tüdőembóliát kaptam. Legalább 4 hónapig nem is engedne vissza dolgozni az orvosom. Mikor kijöttem a kórházból a főnökömnek, kollégáknak is elmondtam mind ezt, hogy hosszú lesz a gyógyulás és legalább 4 hónapig nem tudok menni. Főleg a nyár miatt is a nagy meleg sem fog jót tenni most. Azonban már türelmetlenek a munkahelyen, éreztetik, hogy várnák mikor mennék vissza....célozgatnak a nyári szabadságolások miatt is. Mert tudom hogy azért is várnak vissza és sürgetnek, hogy ott legyek mert a kollégák könnyebben beoszthatják nyárra a szabadságokat. Azonban ezt többször is elmondtam, hogy nem vagyok még jól de gyógyulok mindig jobb , de nem tudok még visszamenni. Őszintén szólva az egészségem fontosabb mint a saját káromra idő előtt visszamenni dolgozni hogy a kollégák akikkel együtt dolgozom el tudjon menni hosszabb szabira. Ez nagyon zavar és felzaklat engem. A minap meg történt egy olyan, hogy felhívott a főnök, hogy lenne aláírni való amit majd le kell adnia és ezért eljönne hozzám, hogy aláírhassam. El is jött. Viszont én nagyon jól tudom, hogy azokat a papírokat nem létfontosságú aláírni. Szerintem ez csak indok volt egy "ellenőrzésre" hogy lássa milyen állapotban vagyok. Ezt megtehetik? Ellenőrizgethetnek?
A véleményetekre lenne szükségem! Szerintetek a munkahelyem tud tenni bármit jogilag hogy visszakényszerítsen hamarabb dilgozni? Mondhatják azt pl. hogy betegállomány alatt ha nem megyek vissza akkor elküldhetnek?
Előre is köszönöm a válaszokat!