Fórum munkajog, foglalkoztatás régebbi elöl     új hozzászólás


40 év munkaviszony után nyugdíj

drbjozsef #   2021.03.02. 20:15

Azt mondod, hogy ha a munkavállaló mond fel, akkor nincsen felmondási idő?

József:laikus paraszt, dilettáns hozzászóló.
Fórumból való jogi tájékozódás kockázatokat és mellékhatásokat rejthet.

Lyonee #   2021.03.02. 19:14

"Felmondási idő általában van, ha Mt. alá tartozó munkavállaló vagy."- Ez nem így van. Az MT nem biztosít felmondási időt a "nők 40" nyugdíjazást igénylőknek. A munkavállalónak kell felmondania, ez esetben pedig nem jár felmentési idő. Előfordul nagyon régi dolgozók esetében, hogy a munkáltató eltekint a felmondási idő ledolgozásától. De ez csak előfordul, nem általános.

drbjozsef #   2021.03.02. 06:45

mandulacska,

Két együttes feltétel kell a nők40 nyugdíjhoz : 40 év kedvezményre jogosító idő, és 32 év kereső tevékenység idő.

Előbbihez 6,5 év, utóbbihoz még több mint 11 év kell.

Szóval még soká.

József:laikus paraszt, dilettáns hozzászóló.
Fórumból való jogi tájékozódás kockázatokat és mellékhatásokat rejthet.

drbjozsef #   2021.03.02. 06:43

Anikó0327,

Idén augusztus körül már eléred a szükséges feltételeket, ha jól számolom.

Felmondási idő általában van, ha Mt. alá tartozó munkavállaló vagy.

József:laikus paraszt, dilettáns hozzászóló.
Fórumból való jogi tájékozódás kockázatokat és mellékhatásokat rejthet.

mandulacska # e-mail 2021.03.01. 21:22

Ami lemaradt,az előző posztomból, 3 gyerekem van.

mandulacska # e-mail 2021.03.01. 21:10

Tisztelt Szakértő!
Az lenne a kérdésem, hogy a nők kedvezményes öregségi teljes nyugdîjra jogosultsäghoz figyelembe vehető időm: 33 év 134 nap. Ebből kereső tev. järó jogviszonyban szerzett idő: 20 év 228 nap. Figyelembe vehető szolgàlati idő: 34 év 203 nap.
Mikor mehetek el a nők kedvezményes nyugdíjàval? Mennyit kell még dolgoznom?

Köszönöm előre is a vàlaszt.
Juhàsz Zoltànné

Anikó0327 # e-mail 2021.02.03. 11:13

Tisztelt Szakértő!!
Segítségét szeretném kérni a Nők 40 program kiszámításához.
Nyugdíjbiztosító az adategyeztetési eljárás eredményeképpen a 1974.06. 16 és 2017. 12.31 dátum közötti időszakra vonatkozóan.
36 év 125 nap nyugdíjjogosultság elbírálásához figyelembe vehető szolgálati idővel
36 év 125 nap kedvezményes öregségi nyugdíjára jogosító idővel ezen belül:
33év 122 nap kereső tevékenységgel járó biztosítási v azzal egy tekintet alá eső jogviszonnyal szerzett szolgálati idővel rendelkezik.
Mikor vehetem igénybe, mikor kell beadni a kérelmet, mikortól mehetek nyugdíjba? Felmondási idő van? Nagyon szépen előre is! Alkalmazott vagyok

drbjozsef #   2021.01.29. 17:31

Lindus 2019,

Feltehetőleg nem olyan sokára.

József:laikus paraszt, dilettáns hozzászóló.
Fórumból való jogi tájékozódás kockázatokat és mellékhatásokat rejthet.

Lindus 2019 # e-mail 2021.01.29. 16:19

Szép napot!
38/32 évem van...
2 gyermekem is.
Mikor vehetem igénybe a Nők 40+?
Köszönöm

drbjozsef #   2021.01.28. 10:40

Gpataki,

Ez kevés adat.

A kedvezményre jogosító idő és a kereső tevékenységes idő a két együttes feltétel. A szolgálati idő nem számít.

Kereső tevékenységből meglesz a minimum 32 év, ha még 5 évet dolgozol.

Ha a 34 év 238 nap a kedvezményre jogosító időd lenne (a mai napig mondjuk), akkor igen, még 5 év és 4 hónapot kell kb. még dolgoznod.

De a kedvezményre jogosító idő mindig kevesebb, mint a szolgálati idő.

József:laikus paraszt, dilettáns hozzászóló.
Fórumból való jogi tájékozódás kockázatokat és mellékhatásokat rejthet.

drbjozsef #   2021.01.28. 10:37

BerthaKata,

Kivonással.

A 32 év a minimum ami kereső tevékenység kell legyen, ez már megvan neked. Emellett kell 40 év kedvezményre jogosító idő.

Ha jól számolom idén még 139 napot kell dolgoznod, vagyis kb. május közepig kell dolgoznod.

József:laikus paraszt, dilettáns hozzászóló.
Fórumból való jogi tájékozódás kockázatokat és mellékhatásokat rejthet.

Gpataki #   2021.01.28. 10:36

Üdv.Jól gondolom, hogy kb 5 évem van a 40 éves korkedvezményes nyugdíjig?
34 év 238 nap szolgálati időm van.Ebből Kereső tevékenységgel járó jogviszonyban szerzett időm,28 év 170 nap.
18 éves koromtól dolgozom, és szakmai gyakorlatban kb mínusz 3 hónap lesz,amivel hamarabb elmehetek(nemrég ment el eüs kolleganő, ő mondta)csak le kell majd igazoltatni..
Köszönöm.

BerthaKata # e-mail 2021.01.28. 10:27

Tisztelt Fórum!
Ez év májusában-az én számításaim szerint -igénybe vehetem a 40 éves munkaviszony után járó nyugdíjaztatást.
Megkértem a nyugdíjbiztosítási hatóságtól az állásfoglalást (2021.januárjában). Most kaptam meg a választ,mely szerint

  • 39 év 135 nap nyugdíjjogosultság elbírálásához figyelembe vehető szolgálati idővel
  • 38 év 226 nap nők kedvezményes öregségi nyugdíjára jogosító idővel, ezen belül

32 év 302 nap kereső tevékenységgel járó biztosítási vagy azzal egy tekintet alá eső jogviszonnyal szerzett szolgálati idővel rendelkezem.
Ez a kimutatás 2019.12.31-vel zárult, azaz a tavalyi év nincs benne.
Hogyan tudom meg, hogy pontosan mikortól mehetek hivatalosan nyugdíjba? Köszönettel: Kata

Szomorú örökös #   2021.01.28. 09:55

Pontosan az éves szinten egy helyre számlázott három millió után van a büntető adó, igaz azt úgy tudom, hogy a kifizetőnek kell becsengetni. Éppen a bújtatott munkaviszony-vállalkozásokat akarják vele megszüntetni.

bermuda háromszög #   2021.01.28. 07:59

az 3 millió és nem csak akkor ha csak egy helyre számlázol

Retti # e-mail 2021.01.27. 22:47

Köszönöm a figyelmeztetést!

Szomorú örökös #   2021.01.27. 07:29

Retti

egyéni ( KATÁS) vállalkozó szeretnék lenni a fennmaradó 7 évben.....Szerződéses megbízással végeznék hasonló munkát ugyanott, más munkakörben.

Arra azért figyelj oda, hogy ha egy helyre számlázol egész évben, akkor annak egy bizonyos összeg felett komoly buktatói lehetnek.

Retti # e-mail 2021.01.27. 06:40

Tisztelt Szakértő!
A következőt szeretném kérdezni.
Ha 33 év közalkalmazotti jogviszony után egyéni ( KATÁS) vállalkozó szeretnék lenni a fennmaradó 7 évben, milyen negatív anyagi vonzatai lennének a nyugdíjazásomat illetően? Szerződéses megbízással végeznék hasonló munkát ugyanott, más munkakörben.Ha egészségem engedi, nyugdíj mellett is szeretném folytatni majd ezt a tevékenységet. Jól értesültem, hogy a 75 ezer ft-os havi befizetés esetén nem rövidül meg a szolgálati idő, ezért célszerűbb lenne ezt választani? Mennyi nyugdíjösszegre számíthatok a kétféle eshetőséget figyelembe véve,ha vállalkozok, ill. maradok közalkalmazásban.
Válaszát előre is köszönöm!

bregana # e-mail 2021.01.15. 16:41

Tisztelt Szakértő!
A nők 40 éves kedvezményes nyugdíját szeretném igénybe venni. Az időket már kiszámoltattam, tudom, hogy mikortól vehetem igénybe. A problémám az, hogy több helyen olvastam, hogy 2018-ban módosult a jogszabály és ennél a nyugdíjnál nem kell a munkaviszonyt megszüntetni az igényléskor, ha a versenyszférában dolgozom. Viszont ezt a jogszabályt sehol sem találom, és az államkincstár tájékoztató oldala szerint nem állhatok munkaviszonyban a nyugdíj megállapításának kezdő időpontjában. Nem szeretném a munkaviszonyomat megszüntetni, de addig szeretném igényelni ezt a nyugdíjat, amíg lehet. Melyik az a jogszabály, ha van, ami szerint a munkaviszony nem kizáró ok az igénylésnél?
Köszönöm

eranagyi # e-mail 2020.10.03. 22:04

Tisztelt Szakértő!!
Segítségét szeretném kérni a Nők 40 program kiszámításához.
2019.08.16-án Nyugdíjbiztosító az adategyeztetési eljárás eredményeképpen a 1979.12.14 és 2018.12.31 dátum közötti időszakra vonatkozóan Ön összesen:
36 év 170 nap nyugdíjjogosultság elbírálásához figyelembe vehető szolgálati idővel
36 év 166 nap kedvezményes öregségi nyugdíjára jogosító idővel ezen belül:
36 év 166 nap kereső tevékenységgel járó biztosítási v azzal egy tekintet alá eső jogviszonnyal szerzett szolgálati idővel rendelkezik.
Mikor vehetem igénybe ezt a programot ill. a vállalati elbocsájtásoknál a maradék éveket ki lehet váltani v. felmentési idővel? Nem közalkalmazott vagyok.
Válaszát előre is köszönöm.

Era mama # e-mail 2020.10.01. 23:09

Kedves Lyonee!

Köszönöm a választ, a segítséget.
Most már tudom, hogy jól gondolkodtam.
Ezért nyújtanám be 1 hónappal előbb a nyugdíjkérelmet:

A nyugdíjigényt legkorábban a feltételek teljesülésének várható napja előtt egy hónappal lehet benyújtani, de a nyugdíj megállapító hatóságok csak a feltételek teljesülésének napjától foglalkoznak érdemben a nyugdíjigényléssel.

Köszönöm a tippet, de a tovább szolgálattal csak egy gond van, mégpedig az, ha valaki végrehajtó állományban 25-30-40 évet lehúzott feláldozva családot, magánéletet, szinte mindent, így 60 év közelében úgy elhasználódik, hogy nem fogja azt mondani:

  • Szívesen ledolgozok még bő 6 hónapot!

Helyette keresi a kiutat és bízik abban:

  • Talán lesz pár nyugodt évem!

Még egyszer hálás köszönet a jogi tanácsokért.

Üdvözlettel:

Era mama

Lyonee #   2020.09.30. 22:26

Kb. jól számoltál, de miért jan. 7-n akarod kérni a nyugdíjadat, ha 1 hónap múlva lesz csak esedékes?
Akármilyen jogviszonyban is vagy, a felmondási/felmentési idő mindig a jogviszonyhoz tartozik, jogszerző minden tekintetben. Amikor meglenne a 40 év, onnét számítsd vissza a 8 hónapot, és legkorábban a kapott időponttól kérheted a felmentésedet a szolgálati jogviszony alól.
A jogviszony megszűnéséig járó időarányos szabadságot a munkáltató adja ki. Kiadhatja a felmentési idő szolgálatra kötelezett felében is. Ha a 8 hónapra megkapod a felmentést a szolgálat alól, akkor a felmentési idő megkezdése előtt fogják kiadni. Ezt te tudod, hogy mire számíthatsz.
"(5) A felmentés időtartamának felére a hivatásos állomány tagját a szolgálati kötelezettség teljesítése alól mentesíteni kell. Indokolt esetben a munkáltatói jogkört gyakorló elöljáró a hivatásos állomány tagját a teljes felmentési időre mentesítheti a szolgálati kötelezettség teljesítése alól."
Ha még egy bő 6 hónapot rá tudsz húzni, akkor 41 év lesz a nyugdíjszámításhoz figyelembe vehető szolgálati időd, ez 2%-kal magasabb nyugdíjat jelentene.

Era mama # e-mail 2020.09.30. 17:12

Era mama!
A lényeget nem írtad. Közalkalmazott vagy?

Nem. Hivatásos vagyok, fegyveres testület tagja.

Lyonee #   2020.09.30. 16:08

Era mama!
A lényeget nem írtad. Közalkalmazott vagy?

Era mama # e-mail 2020.09.30. 15:30

Era mama,

A válasz alapesetben ugyanaz. Neked megvan a 32 éved, ezért a 40-et kell elérni. Most 37 év 8 hónap körül jársz, még 2 év 4 hónap kell körülbelül.

A szabadságodat kiadják a munkaviszony alatt.

Sajnos a felmentési időt nem tudom hogyan számítják ide. Ha úgy érted, hogy nyugdíjba vonuláskor le kell töltened annyit, akkor annyival előbb kell felmondani/lemondani.

Tisztelt drbjozsef!

Nagyon köszönöm a gyors reagálást.
Engedtessék meg nekem, hogy én is leírjam ide hogyan gondolkodtam és kérem a megerősítését abban, ha jók a számításaim.

Tehát:

A Nők 40-hez 2017.12.31-ig volt 35 év 329 napom, akkor 2020.12.31-ig lesz 38 év 329 napom, ahhoz hozzáadok 36 napot és 2021.02.05-e körül meglesz a 39 évem. Úgy terveztem dolgozom még 2021.04.19-ig, utána kiadnak számomra 35 nap szabadságot, (ott a hétvégéket nem számolom bele). Mikor a szabadságnapok letelnek, kb. 2021.06.07-től következik a 8 hónap felmentési idő letöltése, (munkahelyemen a felmentési idő előzőleg jár), amikor annak is vége, vagyis 2022.02.07-e körül lesz meg a 40 évem és lehetek nyugdíjas.
Tehát nekem még dolgoznom kell 6 hónap 19 napot és azután 2021.04.19-től kell kérelmet benyújtanom a munkahelyemen és közölnöm a szándékaimat. A nyugdíjkérelem benyújtási ideje pedig 2022.01.07-e körül lenne.
Elnézést, ha kezdetlegesek a számításaim.
Köszönettel várom a visszajelzését, ígérem a továbbiakban nem erőszakoskodom a kérdéseimmel.

Minden jót kívánva:

Era mama