Kedves Mindenki!
Hogyan kell értelmezni ebben az esteben az MT 115§-át? Mint ismeretes a Munka Törvénykönyvében rendszertani hiba végett került a tanulmányi szerződés részbe az MT 115§. Az MT 193/P kölcsönzés esetén ezt a jogot megvonja a munkavállalótól. Miért diszkriminálja a kölcsön-munkaerőben dolgozókat ez a tavaly elfogadott jogharmonizációs törvény? Én még arra gondoltam, hogy a jogalkotók a kölcsönzés miatt nem vették bele a tanulmányi szerződés részt, mivel ebben az esetben nehéz lenne eldönteni, hogy kivel is köthető tanulmányi szerződés (köcsönadóval, vagy kölcsönvevővel). Az MT 193/P§-a alkotásakor nem vették figyelembe azt, hogy az MT 115§ alanyi jogon jár a munkavállalónak! Várom az észrevételeket!