Kedves Jogászok!
Segítséget szeretnék kérni az ügyben, hogy rokon halála esetén -ha munklahelyi KSZ nem rögzíti- temetéskor jár -e szabadság, ha igen mi kell hozzá? és pontosan mit jelent (mármint hogy ez az alapszabadságból kivonandó, vagy pótszabadság amit kötelező biztosítani-.
Köszönöm!
BH1996. 67.
Távolléti díjat kell fizetni a munkavállaló részére,
(2) Közeli hozzátartozó: a házastárs, az egyenes ágbeli rokon, a házastárs egyenes ágbeli rokona, az örökbe fogadott, mostoha és nevelt gyermek, az örökbefogadó, a mostoha és a nevelőszülő, a testvér valamint az élettárs.
Ennyit tudtam kibogarászni , de a jogászok többet fognak tudni.
Üdv :) Jahel
Nem szabadság, hanem fizetett távollét, így semmilyen hatással nincs az egyébként a munkavállalónak járó szabadság mértékére.
Igazolásként a halotti anyakönyvi kivonat bemutatását szokták kérni. Hangsúlyozandó, hogy nem minden rokon halála esetén jár, hanem csak a közeli hozzátartozók esetén.
A házastárs testvére ezek szerint nem közeli hozzátartozó?
Azaz a sógor/sógornő halálakor nem nem jár fizetett távollét?
Úgy értelmezem, hogy ő csak "sima" hozzátartozó nem közeli.
Jól érted, nem közeli, vagyis nem jár (de persze adható).
Köszönöm Kála!
Anyukám október 13.án meghalt.A párommal 19 éve élettársi kapcsolatban vagyok.Én boltban dolgozom,maszeknál.Köteles e kifizetni a két napot?És az élettársamnak jár e ?
Köszönöm,és várom segítségüket.
Erzsó50:
a párodnak semmiképp sem, hiszen nem volt jogcíme rá, azaz sem közeli hozzátartozói, sem hozzátartozói viszonyban nem állt néhai édesanyáddal.
Neked 2 nap távolléti díj jár a Munka Törvénykönyve értelmében, persze ténylegesen csak akkor, ha bejelentett munkaviszonyban vagy és nem feketén dolgozol...
Természetesen bejelentett munkaviszonyban dolgozom,de ha nem adja meg a főnököm,hová fordulhatok??
Temetési segélyt kérhetek e?Maszeknál jár e?
Közeli hozzátartozó - pl. szülő - elhalálozásakor - jogszabályilag jár 2 nap fizetett szabadság, az egyik a temetés intézésére, a másik magára a temetésre.
Temetési segélyt az önkormányzattól lehet kérni, de nem kötelesek adni: jövedelemfüggű a kiutalása.
Monalisa
laikus hozzászóló
Ha a nagypapám csak a mostaohaapja volt anyámnak, akkor jár a 2 nap szabadság?
Előre is köszönöm a segítséget!
A közeli hozzátartozó fogalma alá a hozzátartozók (köznyelven: rokonok) körébe tartozó személyek közül a Ptk. 685. §-a szerint a következők tartoznak:
A Mt. 139. § értelmében az élettárs és a házastárs egyenesági rokona közeli hozzátartozó.
Mivel anyukádnak a mostohaapja egyenesági rokona volt, igy te őneki egyenesági unokája voltál, ergo a 2 nap neked is jár.
"Lisa"
laikus hozzászóló
Szép napot!
Nekem egy olyan kérdésem lenne, hogy ha meghalt mamám testvérének a lánya, akkor nekem jár-e rendkívüli szabadság? Viszont édesapám a lány keresztapja is volt, így unokatestvérem is. De nálunk a munkaügyön azt írták, hogy ez már távoli rokonság! Mi az igazság? Előre is köszönöm.
Üdv: Hajni
Jó napot kívánok! Rendkívüli szabadság,temetési szabadság ügyében! Édesapám tegnap előtt elhuny! Munkaadónak szóltam,egyelőre elutasították a kiadását,sima munkanap cserével-áthelyezéssel akarják megoldani! Azt szeretném kérdezni hogy mivel én biztonsági őrként dolgozom 24/48 as vezénylésben,negyedéves munkaidőkertben órabéres elszámolásban,akkor hogyan kaphatom meg a törvényben előírt 2 napot? És mennyi a legkésőbbi határidő ameddig kiadható? Válaszukat előre is köszönöm!
Mt. 55. § (1) A munkavállaló mentesül rendelkezésre állási és munkavégzési kötelezettségének teljesítése alól
A Munka törvénykönyvéhez kiadott kommentár (magyarázat) szerint:
A munkavállaló hozzátartozója halálakor két munkanapot a munkavállaló kérésének megfelelő időpontban kell biztosítani, de - rendeltetésére figyelemmel - csak a halálesetet követő időszakban igényelhető (pl. a temetés napjára). A hozzátartozó fogalmát lásd: Mt. 294. § (1) bek. b) pont.
Magyarul : ez nem szabadság.
Ha a munkarendben megoldható áthelyezéssel is, akkor nem kell kiadni szabadságot.
Kedves drb jozsef!
Abban igazad van, hogy ez nem szabadság. Viszont, ha beosztás szerint a temetés napján dolgozna, akkor mentesül a munkavégzés alól. Abban is igazad van, hogy ezt munkaátszervezéssel lehet biztosítani, de a munkarend megváltoztatásának is vannak szabályai. Csak erre hivatkozással nem hiszem, hogy a munkáltató jogszerűen változtathat a beosztáson, ha egyébként nem. Persze a mai világban.
Azért azt minden bántás nélkül mondom, hogy nekem ez volt a legkisebb bajom húgom, anyán és apám halálakor.
„Azért azt minden bántás nélkül mondom, hogy nekem ez volt a legkisebb bajom húgom, anyán és apám halálakor”
Na igen. Mellesleg egy temetés megszervezése nem két nap. Milyen részvétteljes munkáltató, öröm lehet velük dolgozni. Én nem hagynám annyiban.
Arra a napra kell kérni, amelyikre be van osztva munkavégzésre.
Üdvözlöm ! Olyan kérdésem lenne , hogy a sógoromnak meghalt az anyukája , s hogy most erre jár e nekem is a kettő nap szabadság ? Mivel 3 szakban dolgozom ezért nem lehet a szak csere . A választ előre is köszönöm !!
sajnos nem
Üdvözlöm.Kérdésem hogy apai ágról nagybátyám halálakor jár 2 nap szabi? egyeneségbeli vagy közeli hozzátartozó esetleg? Köszönöm.
Nem.
Tájékoztatásul minden érdeklődőnek. A hozzátartozó fogalmát a Munka Törvénykönyve definiálja ekként:
294. § (1) E törvény alkalmazásában
Üdvözlöm!
A kérdésem a következő: élettárs (egy lakcím) édesanyja halála esetén jár a két nap?
Gondozott, gondnoki viszonyban, egy lakcímen élő unokatestvér(gondozott) halála esetén a gondnoknak jár két nap?
Előre is köszönöm a választ.