Szerintem nincs olyan hogy föállás és mellékállás. A 40 órás munkaidö az egy munkaviszonyban maximálisan követelhetö munkavégzés határa, de szerintem semmi sem korlátozza az Mt-ben, hogy több munkaviszonyban ennél valaki többet is dolgozzon. Természetesen munkaszerződésben ez korlátozható, vagy munkáltatói beleegyezéshez is köthető.
A munkaidőbesoztásra vonatkozó szabályok azt hiszem elméletileg elképzelhetővé teszik, hogy két 40 órás munkahelye is legyen valakinek, pl. ha mindkét helyen munkaidőkeret van, és a beosztás komplementer.
Csak azt nagyon nehezen tudom elképzelni, hogy valaki mondjuk egy hónap ilyen iram után is munkára képesen tud megjelenni a munkahelyén.
De egy 15 órás meg egy 40 órás munkahely szerintem minden továbi nélkül elképzelhető.
