ha megfelelsz objektive a feltételeiknek, akkor màr csak az a dolgod, hogy elérd, téged vàlasszanak ki. el kell tudnod adni magad - meg kell öket gyöznöd, hogy te vagy a legmegfelelöbb az àllàsra...
egyébként helyzet vàlogatja, hogy ezt hogyan tudod elérni...nincs egy àltalànos recept.
guba, a topiknak van témàja - nézd meg a fejlécet. ksstomi problémàjàt pedig kbs kezdte itt is teregetni és te meg folytatod. mindenki a témàhoz ir hozzà...rajtatok kivül.
egyébként inkàbb legyek dagàlyosan fontoskodó, mint primitiven bunkó...
a veled való kommunikàciót pedig jobbnak làtom felfüggeszteni.
„„bocs, de csak nem rég óta fórumozok, mint ahogy ezt te is tudod…meg tudod mutatni, hogy hol bukott le?””
Kacsa, olvastál te tőlem hasonló témafelvetést? Milyen szennyezésről beszélsz, és milyen témáról? Van ennek a topiknak témája? És pont te, aki a dagályos fontoskodáson túl, még egy értelmes mondatot a pozitív joggal foglalkozó rovatokban nem írt le?
Semmi más nem kell gyakorlatilag ahhoz, hogy újságíró legyél, csak az, hogy nagyon, de nagyon sokat kell írni. Blogon, egyetemi lapban, metró újságban, kerületi lapban, mindenhol, és komolyabb helyeken. És folyamatosan jelentkezni ide-oda. A fizetés pedig nekem spéci módon ment, én kábé 1-2000 HUF/flekkért dolgoztam (ezelőtt 3-4 éve), ami nem rossz pénz, tekintve, hogy egy flekk=egy oldal wordben (times new roman, 12-es betű, 1,5-es sortáv). Azt, hogy mennyit fizetnek munkaviszonyban, nem tudom, mert szinte sehol nem fizettek úgy, ahol én voltam. Persze csak ebből nem lehet megélni, ezért írnak könyveket, mert akkor a jogdíjból viszont már lehet kaszálni később (akkor ugye a fénymásolók és a scannerek vételárából is kapnak). Fix millákat leginkább így lehet össze szedni:)))
Persze más a helyzet tévénél, rádiónál, azonban arról nincs tapasztalatom.
hihetetlen vagy...a semmiböl képes vagy újra és újra elkezdeni... nem akarnàd egyszer és mindenkorra abbahagyni? egyàltalàn mi köze ennek a topic-hoz? mondtam màr, hogy ne szennyezd ilyenekkel...ott az emil cimem. hasznàld azt, ha nem birod magadban tartani!
vagy szólj hozzà a témàhoz érdemben...legalàbb lesz egy elrettentö példànk is.
Bocsi, kicsit értelmesebben: "Ki lehet próbálni a tesztet: le kell ülni a tévé elé egy angolszász újságíró kézikönyvvel, megnézni milyennek kellene lennie egy riportnak formai és tartalmi szempontok alapján, és meghívom egy vacsorára azt, aki talál a kritériumoknak megfelelő darabot:)))"
Az újságíró szakma kifejezetten ajánlott mazochista hajlamú jogászoknak.
De csak azok menjenek oda, akiknek ég a tűz a szemükben, hogy bebizonyítsák az igazukat és hisznek valamiben de nagyon. Pénz az elején nulla (néha szó szerint) és tele van egyrészt önjelölt prófétával és igazság bajnokával, kiégett szánalmas értelmiségivel, valamint dilettáns, pozícióját valami szerencsejátékon nyerő bölcsésszel.
Ami engem leginkább dühített, nagyon sűrűn találkozni ott elég komoly pozícióban lévő emberrel, akiről látod, hogy fingja nincs az egészről, nem tudja mi a különbség a glossza meg a jegyzet között, vagy nem tudja minek kell benne lennie egy leadben. Aki egy kicsit képzettebben került oda (mint én, hahahaha:) az pár hét után a fejét veri az asztalba. A klasszikus jogi pálya talán annyiból jobb, hogy nagyobb eséllyel kerülsz olyan helyre, hogy a feletted lévő valóban sokkal jobbak szakmailag mint te. Egykori újságíróként néha fizikai fájdalmat érzek egy-egy cikk elolvasásakor, tévériport megtekintésekor.
Ki lehet próbálni a tesztet: le kell ülni egy angolszász újságíró kézikönyvvel, hogy milyennek kell lennie egy riportnak formai és tartalmi szempontok alapján. Meghívom egy vacsorára azt, aki talál a kritériumoknak megfelelő darabot:)))
multicégröl beszéltem...és hogy àltalàban. de alapvetöen a cég méretétöl, szervezeti kultúràjàtól és struktúràjàtól függ...
asszem ezt irtam le, te viszont nem egészen ezt irtad le, amikor visszakérdeztél, hogy jól érted-e, mert
én nem mondtam, hogy automatikus az emelés (tàrgyalàs kérdése), és
multi cégekre szükitettem a kört, amit te nem tettél meg, amikor visszaidéztél.
de ha neked egyéb infód van, akkor ne tartsd meg magadnak...
Kedves guba,
melyik az a topic, és melyik az a hozzàszólàs, ami alapjàn azt àllitod, hogy ksstomi lebukott? nem emlékszem, hogy olvastam volna ksstomi leleplezödéséröl...
„bocs, de csak nem rég óta fórumozok, mint ahogy ezt te is tudod…meg tudod mutatni, hogy hol bukott le?”
Kacsa, időközben elfelejtetted, hogy te is olvastad azt a topikot? Épp te voltál, aki elmagyarázta Egyjogásznak:
„ksstomi e-mail cimével él vissza valaki, aki mindenféle hirdetéseket tesz fel a netre és kbs kedves módon itt reklàmozza…(lehet, hogy ö teszi fel a hirdetéseket???)”
"multinàl a cég belsö struktúràjàtól függ. de jellemzöen: jogi elöadó – jogtanàcsos – osztàlyvezetö -föosztàlyvezetö (utóbbi kettö helyettesei) stb. méret és struktúra függvénye, hogy ezekböl melyik cégnél mi van. a fizetés is cégtöl függ és nagyon vàltozó. a kezdö jogàsz fizetése bruttó 120–250ig vàltozik. a szakvizsga àltalàban a fizetés 50–100%os emelkedésével jàr…"
arról van szó, hogy ha pl. 1-2 évet töltöttél multi cégnél, és utàna vàltanàl nk-i irodàra, akkor nem biztos, hogy úgy fognak kezelni, mintha 1-2 év gyakorlatod lenne... érdekes módon viszont forditva müködik a dolog: a nk-i irodai tapasztalatot egy az egyben elfogadjàk a multik.
az "àtjàràs" témàhoz még hozzàtartozik, hogy a multik elöszeretettel vesznek fel vezetöi pozicióba nk-i irodàból, ahelyett, hogy belülröl léptetnének elö...tehàt pl. megüresedik a jogi osztàlyvezetöi poszt, akkor nem biztos, hogy hàzon belülröl léptetnek elö valakit, aki màr mondjuk 10 éve húzza ott az igàt, hanem inkàbb àtcsàbitanak valakit egy nk-i irodàból, aki pl. nem akarja tovàbb csinàlni a heti 70 óràzàst...
OFF bocs, de csak nem rég óta fórumozok, mint ahogy ezt te is tudod...meg tudod mutatni, hogy hol bukott le?
„ Átjàràs a két terület között inkàbb egyirànyú: nk-iböl ki lehet menni multiba, de forditva nehéz vàltani…”
Hogy is van ez? Bekerülhetsz egy nemzetközi irodába kezdőként (te mondtad) - de ha előtte már dolgoztál egy multinál, akkor nehéz? Mi bajuk a nemzetközi ügyvédi irodáknak a multinacionális cégekkel?
OFF Kacsa, te ennyire naiv vagy? Azt hittem, mindenkinek világos, de a te kedvedért közlöm egyenesen (directly, you know): ksstomi általam nem ism,ert indíttatásból jogásznak, menő védőügyvédnek adja ki magát ezen a fórumon
miközben a pályához kb. annyi köze van, hogy volt már terhelt.
A kórképéhez az is hozzátartozik, hogy amikor már lebukott - nem kicsit, nagyon - akkor is tovább folytatja. És igaza van, hiszen még mindig van, aki nem lát rajta keresztül. Úgy tűnik a écsi ügyvédek pertuja nem pótolja az emberismeretet. ON
igéretemhez hiven röviden irok a nemzetközi irodàkról és multicégekröl (bankok, biztositók beleértendöek). lustasàgomra való tekintettel csak vàzlatos leszek, és remélem lesz még egy-két kolléga, aki konstruktiv módon kiegésziti.
1) a két terület (nk-i iroda és multi) külön kezelendö abból a szempontból, hogy mi szükséges ahhoz, hogy ezen a területen elhelyezkedj. Átjàràs a két terület között inkàbb egyirànyú: nk-iböl ki lehet menni multiba, de forditva nehéz vàltani... hàrom tipusú felvételi követleményröl lehet itt beszélni: nyelvismeret, gyakorlat és tanulmànyok.
nyelvismeret
multinàl elég lehet 1 nyelv tàrgyalóképes ismerete (ez azt jelenti, hogy senkit nem érdekel, hogy milyen nyelvvizsgàd van, a lényeg, hogy tudsz-e dolgozni az adott nyelven) de kettö még jobb (spec eseteket kivéve angol tuti és mellé német/francia)
nk-i irodànàl is elég lehet az angol, de itt màr inkàbb igény a kettö vagy több (angol/német/francia természetesen preferencia, de pàr éve hallottam, pl. hogy a linklaters keresett angolt és spanyolt...)
gyakorlat
nk-i irodànàl kevésbé feltétel - lehetsz tök kezdö, bàr nem baj, ha egyetem utàn úgy jelentkezel, hogy egyetem alatt gyakornok voltàl valamelyiknél.
multinàl inkàbb kérnek gyakorlatot, min. 1-2 évet, még jogi elöadói stàtuszba is...
tanulmànyok
a diploma minösitése nem olyan nagyon fontos (a rite azért màr gàz lehet).
nk-i irodànàl szinte tuti, hogy kell valamilyen külföldi tanulmàny, min. félév/egyév. szóval egy nyàri egyetemmel sokra még nem mész.
multinàl elöny, de nem feltétel a külföldi tanulmàny.
2) a munka és munkaidö
multinàl a munkaidö emberibb (heti 50-60 óra kb.) a munka pedig szektor specifikus lehet. (pl. bankoknàl)
egy nk-i irodànàl - àltalàban (bàr ez inkàbb az angolszàszoknàl jellemzö) ügy tipusok szerinti elosztàs van. pl. az ingatlanos csoportban csak ingatlanos ügyeket kell vinned, a cégesben meg csak cégest. a jelöltet àltalàban mindenhol kipróbàljàk, aztàn valamire specializàlódik. (nem minden nk-i csinàlja ezt, de ha jól tévedek a Baker&McKenzie és a White&Case igy csinàlja) munkaidö meg àtlag heti 60-70 óra kb.
3) elöremenetel és fizetés
multinàl a cég belsö struktúràjàtól függ. de jellemzöen: jogi elöadó - jogtanàcsos - osztàlyvezetö -föosztàlyvezetö (utóbbi kettö helyettesei) stb. méret és struktúra függvénye, hogy ezekböl melyik cégnél mi van.
a fizetés is cégtöl függ és nagyon vàltozó. a kezdö jogàsz fizetése bruttó 120-250ig vàltozik. a szakvizsga àltalàban a fizetés 50-100%os emelkedésével jàr...
nk-i irodànàl: (ez is vàltozhat, de valamivel àltalànosabb) trainee - associate - senior associate - partner egyideig az gyakorlati évek szàmàval arànyosan lépsz elö...aztàn màr nem. (nem mindenkiböl lesz partner.) a kezdö jogàsz fizetése 250töl indul àltalàban, de vannak kivételek lefelé és fölfelé is. associate-ként pedig 750-1 milla max. (közvetlen szakvizsga utàn)
Mi és cookie-kat és egyéb nyomkövetési technológiákat használunk, hogy javítsuk az Ön élményét weboldalunkon. Személyre szabott hirdetések és tartalom, reklámozás és tartalommérés, közönségkutatás és szolgáltatásfejlesztés céljából tárolhatunk és/vagy hozzáférhetünk információkhoz egy eszközön, és feldolgozhatunk személyes adatokat, például az Ön IP-címét és böngészési adatait. Ezenkívül felhasználhatjuk a pontos földrajzi helymeghatározási adatokat és az eszközök beolvasásával történő azonosítást.
Felhívjuk figyelmét, hogy hozzájárulása minden aldomainünkre érvényes. Hozzájárulását bármikor módosíthatja vagy visszavonhatja, ha rákattint a képernyője alján található „Hozzájárulási beállítások" gombra. Tiszteletben tartjuk döntéseit, és elkötelezettek vagyunk amellett, hogy átlátható és biztonságos böngészési élményt nyújtsunk Önnek.
Customize your consent preferences for Cookie Categories and advertising tracking preferences for Purposes & Features and Vendors below. You can give granular consent for each and . Most vendors require explicit consent for personal data processing, while some rely on legitimate interest. However, you have the right to object to their use of legitimate interest.
A szükséges sütik elengedhetetlenek a weboldal megfelelő működéséhez. Ezek a sütik biztosítják a weboldal alapvető funkcióit és biztonsági jellemzőit, névtelenül.
Süti
Időtartam
Leírás
COOKIE_SUPPORT
1 year
Ezt a sütit a Liferay állítja be. Ez a süti annak ellenőrzésére szolgál, hogy a látogató böngészője támogatja-e a sütiket.
JSESSIONID
JSP-ben írt webhelyek használják. Általános célú platform-munkamenet sütik, amelyek a felhasználók állapotának az oldalletöltések közötti fenntartására szolgálnak.
PHPSESSID
Ez a süti a PHP-alkalmazásokban található. A cookie a felhasználók egyedi munkamenet-azonosítójának tárolására és azonosítására szolgál a felhasználói munkamenet kezelése céljából a weboldalon. A munkamenet-süti a böngésző összes ablakának bezárásakor törlődik.
SERVERID
Ez a süti arra szolgál, hogy a felhasználót egy adott szerverhez rendelje, így jobb és gyorsabb szerveridőt biztosít. Emlékszik arra, hogy melyik szerver szállította az utolsó oldalt a böngészőnek. Segít a terheléselosztásban is.
viewed_cookie_policy
1 year
The cookie is set by the GDPR Cookie Consent plugin and is used to store whether or not user has consented to the use of cookies. It does not store any personal data.
A teljesítménysütiket a weboldal kulcsfontosságú teljesítménymutatóinak megértésére és elemzésére használják, ami segít a látogatók számára jobb felhasználói élményt nyújtani.
Süti
Időtartam
Leírás
Gdyn
1 year 1 month
Ezt a sütit a Gemius szolgáltató állítja be. Ezt a sütit a MOSS és a fejlett webstatisztikák technikai munkamérésének végrehajtásához használják.
GUEST_LANGUAGE_ID
1 year
Ez a süti a látogatók által preferált nyelvi azonosító tárolására szolgál.
Az analitikai sütiket arra használják, hogy megértsék, hogyan lépnek kapcsolatba a látogatók a weboldallal. Ezek a sütik segítenek anonim, statisztikai információt szolgáltatni a látogatók számáról, a visszafordulási arányról, a forgalom forrásáról stb.
Süti
Időtartam
Leírás
_ga
2 years
Ezt a sütit a Google Analytics telepíti. A cookie-t a látogatói, munkamenet- és kampányadatok kiszámítására és a webhely használatának nyomon követésére használják a webhely analitikai jelentéséhez. A cookie-k névtelenül tárolják az információkat, és egy véletlenszerűen generált számot rendelnek hozzá az egyedi látogatók azonosításához.
_gat_UA-112481-1
1 minute
Ez a Google Analytics által beállított mintatípusú cookie, ahol a névben lévő mintaelem tartalmazza a fiók vagy a weboldal egyedi azonosító számát, amelyre vonatkozik. Ez a _gat cookie egy változata, amelyet a Google által rögzített adatok mennyiségének korlátozására használnak a nagy forgalmú webhelyeken.
_gid
1 day
Ezt a sütit a Google Analytics telepíti. A süti arra szolgál, hogy információkat tároljon arról, hogy a látogatók hogyan használják a weboldalt, és segít a weboldal teljesítményéről szóló elemzési jelentés elkészítésében. Az összegyűjtött adatok között szerepel a látogatók száma, a forrás, ahonnan érkeztek, és a meglátogatott oldalak névtelen formában.
A hirdetési sütiket arra használják, hogy a látogatókat releváns hirdetésekkel és marketingkampányokkal találkozhassanak. Ezek a cookie-k nyomon követik a látogatókat a webhelyeken keresztül és információkat gyűjtenek, hogy személyre szabott hirdetéseket jeleníthessenek meg.
Süti
Időtartam
Leírás
_goa3session
2 days
Ezt a sütit a szolgáltató Adverticum állítja be. Ezt a sütit a hirdetések kiszolgálásának folyamatához és a hirdetők számára statisztikai adatok gyűjtéséhez használják.
fr
3 months
A sütit a Facebook állítja be, hogy releváns hirdetéseket jelenítsen meg a felhasználóknak, valamint mérje és javítsa a hirdetéseket. A cookie a felhasználó viselkedését is nyomon követi az interneten keresztül azokon az oldalakon, amelyek Facebook pixellel vagy Facebook social pluginnal rendelkeznek.
Gtest
1 year 1 month
Ezt a sütit a felhasználói viselkedés és a weboldalon végzett tevékenységek gyűjtésére használják a weboldal optimalizálása érdekében. Segít továbbá a Google Ads és a Google Analytics számára a látogatói információk marketing célú összeállításában.
i
1 year
Nincs információ.
IDE
1 year 24 days
A Google DoubleClick használja, és információkat tárol arról, hogy a felhasználó hogyan használja a weboldalt és minden más hirdetést a weboldal meglátogatása előtt. Ezt arra használják, hogy a felhasználóknak a felhasználói profilnak megfelelő, számukra releváns hirdetéseket jelenítsenek meg.
mc
1 year 1 month
Ez a cookie a Quantserve-hez kapcsolódik, hogy anonim módon nyomon követhesse, hogy a felhasználó hogyan lép kapcsolatba a weboldallal.
test_cookie
15 minutes
Ezt a sütit a doubleclick.net állítja be. A cookie célja annak megállapítása, hogy a felhasználó böngészője támogatja-e a cookie-kat.
VISITOR_INFO1_LIVE
5 months 27 days
Ezt a sütit a Youtube állítja be. A weboldalon beágyazott YouTube-videók információinak nyomon követésére szolgál.
YSC
session
Ezt a sütit a Youtube állítja be, és a beágyazott videók megtekintésének nyomon követésére szolgál.