Kismac
2006.03.28. 16:39
Helló mindenkinek!
Arra lennék kiváncsi voltaképpen mi a következménye és jelentősége annak hogy a munkáltató részemre több mint egy év után sem adott munkaköri leírást.
Csak egy meghatározás van a munkaszerződésben és slussz. Ráadásul ezalatt az idő alatt legalább 2-3 másik munkakört sózott rám amit el kell látnom plussz pénz, vagy hogy bármit is írásba adott volna.
Most felmondással megszünteti a munkaviszonyomat, azzal hogy az általam betöltött munkakör megszűnik, ugyanakkor a helyemre ugyanazokra a feladatokra felvett egy másik munkavállalót, akit nekem kell a munkakörömre betanítani.
Szerintem ez nem megszűnés, ezt szeretném vitatni.
Ha nincs munkaköri leírás akkor mihez tudok kezdeni?
