Szabadság kiszámítása

Fórum → munkajog, foglalkoztatás
újabb elöl     új hozzászólás

Kozmáné P.M.A. # 2010.01.13. 09:40

Tisztelt Fórum!

Tudom, hogy lerágott csont, de minél több hozzászólást olvasok, annál jobban belegabalyodok a dologba, mert mindig van valami más kritérium. Szabadságom kiszámításához kérnék segítséget.
1974-ben születtem. 3 gyermekem van 1993, 1996 és 2006 a születési évük. 2009. december 18-án járt le a gyesem.
2006 júliusában még letöltöttem az addig járó szabadságomat, és utána táppénz, tgyás, gyed és gyes következett.
Segítségüket előre is köszönöm.

KoZso # 2010.01.13. 10:14

Tisztelt Kozmáné!

Gratulálok három gyermekéhez.

A szabadság számítását kár bonyolítani, elég ha megkérdezi a munkáltatóját, illetve amennyiben volt munkahelye a fizetési papírokon is megtalálja a számot.
Ettől függetlenül még nyított kérdés, hogy a gyerekek után járó pótszabadságot évente megigényelte e Ön vagy a kedves párja.

Szóval szerintem a 2007-es évre 24 nap +a pótszabadságok (ha kérted + 2008-ra 24 nap + a pótszabik + 2009-re 25 nap + a pótszabik + a 2006 második félévére megmaradt szabik +a pótszabik arra a félévre ha voltak.

Szerintem.

Üdvözlettel: KoZso (Kozma Zsolt)

Kozmáné P.M.A. # 2010.01.13. 13:28

Köszi KoZso!

A munkáltatóm kb. 2 hónap szabiról beszélt, hamarosan kiderül a könyvelő mennyit számolt. A te számításaid szerint viszont sokkal több jár. A párom nyugdíjas, így a pótszabit nem kérte, ezek szerint még évenként 7 nap, ha jól tudom. Segítségedet köszönöm, ha valami nem tiszta jelentkezek.
Addig is további szép napot.

Ági05 # 2010.01.14. 17:08

Tisztelt Hozzáértők!

Szuper ez a fórum, már nagyon sok mindent tudok, kivéve egy dolgot: a második gyerekem pontosan akkor született, amikor a nagyobbikkal lejárt a GYED. Tehát újra igényeltem Tgyás-t, majd a GYED-et, jelenleg GyES-en vagyok, ami 2010. márc. 12-én jár le. Összesen 5 évet voltam itthon, szóval ilyenkor kétszer 1 év GYED-et kell figyelembe venni a kivehető szabadság számításához?
Remélem érthető a kérdés.

Nagyon várom a választ és köszönöm előre is.

Ági

Ági05 # 2010.01.18. 13:17

Hahó Valaki!

Lehet rosszul tettem fel a kérdést?!
Igazából csak azt szeretném tudni, hogy maximálva van ez a szabadság dolog is, mint annyi minden?
Ha valaki 10 évig vagy 5 évig van otthon, annak is annyi szabadság jár, mintha csak 2-3 évig van távol a munkahelyétől???
Köszi a választ!
Ági

nociii # 2010.01.19. 08:52

Kedves Szakértő!

26 éves leszek idén és a munkáltatómtól megkaptam tegnap a papírt hogy idén 17 szabadság jár nekem. 10 órát dolgozom vagy 12-t, heti 3-4 napot, akkor kevesebb szabi jár mint 8 órás beosztásnál? Előre is köszönöm a választ!

üdv Nóci

Kozmáné P.M.A. # 2010.01.23. 18:48

Kedves KoZso vagy bárki hozzáértő!

Kérdésem volt:"1974-ben születtem. 3 gyermekem van 1993, 1996 és 2006 a születési évük. 2009. december 18-án járt le a gyesem.
2006 júliusában még letöltöttem az addig járó szabadságomat, és utána táppénz, tgyás, gyed és gyes következett. Mennyi szabadság jár?"

Válasz:"szerintem a 2007-es évre 24 nap +a pótszabadságok (ha kérted + 2008-ra 24 nap + a pótszabik + 2009-re 25 nap + a pótszabik + a 2006 második félévére megmaradt szabik +a pótszabik arra a félévre ha voltak."

Decemberi bérjegyzékemen kiadható szabi 30 nap, ami áll a 2006-os szabiból, táppénzből és a 24 heti tgyás-ból. Állítólag ennyi és kész. Teljes a káosz, kérdezzek rá hétfőn a könyvelőnél, vagy tényleg ennyi jár?

Még egy kérdésem lenne, hogy ilyenkor az akkori minimálbér összegével kell kifizetniük, vagy már a mostani szakképzett 87500-zal?

Előre is köszi a segítséget.

KoZso # 2010.01.23. 21:02

Szia!

Kérdez rá a könyvelőnél, vagy a munkaügyi osztályon, mert itt valami nem stimmel. Mutassák meg neked, hogy miből tevödik össze a 30 nap. Vezették le évekre visszamenöleg.
A szabira átlegkereset jár. Az átlagkereset összege az előző időszak jövedelméből számolodik, thát nem a mostani 87.500-al.

KoZso

nandy # 2010.01.23. 22:53

Tévedsz, a szabit mindig az aktuális bér (átlagkereset) alapján kell számolni.

nandy # 2010.01.23. 22:54

Ági:

rendes szabadság jár a szülési szabi (TGYÁS) idejére, és a GYED első évére.

nandy # 2010.01.23. 22:57

Kozmáné:

Ennyi infóból nem lehet pontosan számolni. a lényeg az, amit az előző hsz-emben írtam.
Plusz jár még szabi a táppénz idejére is. De pl. nem tudjuk, hogy 2006-ban mennyi szabit vett ki, továbbá azt sem, hogy mikortól indult a szülési szabadság.

nandy # 2010.01.23. 22:59

„Válasz:„szerintem a 2007-es évre 24 nap +a pótszabadságok (ha kérted + 2008-ra 24 nap + a pótszabik + 2009-re 25 nap + a pótszabik + a 2006 második félévére megmaradt szabik +a pótszabik arra a félévre ha voltak.“”

Ennyi biztosan nem... 2006-ra jár a szülési szabira járó szabadság, 2007-re pedig a GYED első éve utáni szabi. 2008-ra és 2009-re valószínűleg nem jár semmi...

Kozmáné P.M.A. # 2010.01.24. 09:21

Köszönöm a gyors hozzászólást, hétfőn utána járok a könyvelőnél, valószínűleg a gyed első évére nem számolt szabit.

Kozmáné P.M.A. # 2010.01.24. 16:37

Kicsit utána néztem.
2006 07 06 - 2006 08 15 szabi
2006 08 16 - 2006 12 17 táppénz
2006 12 18 - 2007 06 03 gyás
2007 06 04 - 2008 12 18 gyed
2008 12 19 - 2009 12 18 gyes

1974-ben születtem, 3 gyerek, párom nem vett ki pótszabit.

2009 12 19 - 12 31 szabira fizettek 28418 ft-ot. Ez 8 szabi 1 fiz.ünn. Egyszerűen visszaoszva és 22-vel szorozva, egy átl. hónappal számolva 70 000 átl. kereset. Tehát nem az azóta emelt aktuális bérrel fizettek ki.

Remélem így minden adat adott ahhoz, hogy segítsetek kiszámolni pontosan mennyi szabi és mennyi bér jár. Köszi

Dina8 # 2010.01.25. 12:10

Tisztelt Hozzáértők!

Jelenlegi munkahelyemen 2009. október 1-től dolgozom közalkalmazottként. Előtte 14 hónapig megbízási szerződésem volt. Ez évben töltöm a 29-et, gyermekem nincs. Az lenne a kérdésem mennyi szabadság járna nekem?

Üdv. Edina

gattaga # 2010.01.26. 11:24

Dina8

Fő szabály szerint húsz munkanap, azonban ez az életkortól függően ez a következők szerint emelkedik:

1. huszonötödik életévétől huszonegy;
2. huszonnyolcadik életévétől huszonkettő;
3. harmincegyedik életévétől huszonhárom;
4. harmincharmadik életévétől huszonnégy;
5. harmincötödik életévétől huszonöt;
6. harminchetedik életévétől huszonhat;
7. harminckilencedik életévétől huszonhét;
8. negyvenegyedik életévétől huszonnyolc;
9. negyvenharmadik életévétől huszonkilenc;
10. negyvenötödik életévétől harminc

munkanapra a rendes szabadság mértéke.

A hosszabb tartamú szabadság abban az évben illeti meg először a munkavállalót, amelyben a meghatározott életkort betölti.

Ha a munkavállaló munkaviszonya év közben kezdődött, részére a szabadság arányos része jár. Ha a rendes szabadság kiszámításánál töredéknap keletkezik, a fél napot elérő töredék egész munkanapnak számít.

http://munkajog.com/szabadsag.html

By
gattaga

By
gattaga

boboyo # 2010.01.26. 17:00

Kedves Hozzáértők!
A helyzetem kissé bonyolult, ezért kérek segítséget!
1974-ben születtem, pedagógusként dolgozom.
Legnagyobb fiam 2001. 05.08-án született. Vele 2003. augusztusáig itthon voltam, a gyás, gyed idejére a szabadságom megkaptam és szeptember 1-től viszamentem tanítani gyes mellett, félállásban.
2004.május 9-től (a gyes megszűnésével)már egész állásban dolgoztam.
2004.augusztus 21-től táppénzen voltam november 26-ig, ekkor született meg a középső kisfiam.
A 2005-ös évre a gyemekek után járó pótszabadságot nem vette igénybe a férjem.
Majd ismét terhes lettem, de a szülési szabadságom egy részét már a szülés előtt megkezdtem, pontosan 2007.február 26-tól. A legkisebb fiam 2007. március 16-án született. A 2005-ös évet követően a gyerekek után járó pótszabadságokat a férjem vette igénybe.
2010. szeptemberétől munkába állnék, de nem tudom mennyi szabadság jár nekem. Köszi a segítséget!

Lyonee # 2010.01.26. 23:19

kjt
"56. § A közalkalmazottat

  1. az „A”, „B”, „C” és „D” fizetési osztályban évi húsz munkanap,
  2. az „E”, „F”, „G”, „H”, „I”, „J” fizetési osztályban és a 79/C. §-ban említett munkakör betöltése esetén évi huszonegy munkanap

alapszabadság illeti meg.

57. § (1) A közalkalmazottnak a fizetési fokozatával egyenlő számú munkanap pótszabadság jár. Az 1. fizetési fokozatban a közalkalmazottat e címen pótszabadság nem illeti meg.

(2)

(3) A bölcsődékben, a csecsemőotthonokban, az óvodákban, továbbá az alsó-, közép- és felsőfokú oktatás keretében, valamint az egészségügyi ágazatban az oktató, nevelő munkát végző közalkalmazottakat évi huszonöt munkanap pótszabadság illeti meg, amelyből legfeljebb tizenöt munkanapot a munkáltató oktató, nevelő, illetőleg az oktatással, neveléssel összefüggő munkára igénybe vehet. Az oktatással és neveléssel kapcsolatos munkák körét végrehajtási rendelet állapítja meg."

boboyo # 2010.01.28. 08:04

Már csak annyi kérdésem lenne, hogy ha két gyerekkel folyamatosan, megszakítás nélkül voltam itthon 5 és fél évet(tgyás, gyed, gyes, majd újra tgyás gyed, gyes), akkor a nagyobb gyerek után folyósított gyed 1. évére jár csak a szabi, vagy a kisebb után is? Szerintem ez utóbbi lenne logikus, mert a nagyobb után kért fizetés nélküli szabadságom azzal véget ért, hogy a kisebbel tgyás-t kaptam , vagyis (szerintem) a szabadság kiszámításánál a kisebbel gyed-en töltött idő első éve is számításba kellene, hogy essen.

Ha valaki tud, kérem segítsen! előre is köszi!

efi99 # 2010.01.28. 10:13

Nincs a neten valami kalkulátor ilyenre? Beírom melyik gyerek, mikor született, mióta tart a táppénz, GYÁS,GYED stb rendes szabik miegymás. Meg az ellátások összegét is kidobhatná.
Az Atyaúristen se ismeri már ki magát ezen a szabályozáson, nem csoda, hogy az egyik leghosszabb topik.

Timka2004 # 2010.02.02. 08:55

Tisztelt Szakértők!

6 órában szeretnék dolgozni 4 hónapig a munkahelyemen febr. 16-tól. Augusztusban leszek 39 éves. Azt mondták, hogy mivel 6 órába lennék, ezért a szabadságaim számát is 25%-kal lecsökkentik arra az időszakra. Most ez nem úgy van, hogyha valaki 6 órában dolgozik, akkor 6 órányi bért kap meg fizetett szabadságként a 8 óra helyett? A szabadságok száma korfüggő, nem? V. kell hozzá a napi 8 óra?
Előre is köszönöm!

közszféra # 2010.02.02. 15:08

Sziasztok!

Két ügyben fordulnék hozzátok:

Az egyik kérdésem a következő:

Amennyiben egy gyermek betölti a 16. életévét, de még középiskolába jár, az édesanya/édesapa jogosult-e a gyermek után pótszabadságra?

A másik:

Kedves hozzáértő emberek!

Szeretnék segítséget kérni, egy közszférában dolgozó, gyes-en lévő anyuka vagyok, és a szabadságaimmal lenne gondom. Három illetékes mást-mást mond. A munkáltatómnál a program kiszámol valamit, amit leszólnak. Mit tegyek? Ha valaki segígene kiszámolni nekem, vagy tanácsot adni, hogy hová forduljak, az sokat segítene. Mostmár nem szeretném hagyni semmiképpen, hiszen nem kapok tájékoztatást, és úgy érzem nem jogos néhány eljárás…

anzsiee # 2010.03.10. 17:59

Üdvözletem Mindenkinek!! Segitséget szeretnék kérni szabadságom kiszámolásában!! 8 hónapnyi munka 2008 márciussal eljöttem táppénzre amikor is 16 napom bent maradt a szabadságból aztán november 1 -el meg is szültem ezután következett a 168 napos gyás majd a gyedem 2010 november 1-el lejár!! Első gyermekem ő nekem!! Végül is akkor hány napom is van összesen? A gyest a párom fogja átvenni! Várom Válaszukat!! Tisztelettel: Angelika

Bukriné # 2010.03.17. 12:42

Sziasztok!
Segítséget szeretnék kérni a szabadságom kiszámításában az a helyzet hogy gyes mellett szeretnék dolgozni de a munkáltatóm azt mondta hogy kifizeti a szabijaimat de neki jobb lenne ha aláírnánk hogy közös megegyezéssel megszünik a munkám , mert nem tud még egy embert foglalkoztatni mert más van a helyemen de én nem akarok közös megegyezéssel eljönni , mert szerintem nekem jár a végkielégítés 2002. óta vagyok nála .
2006.jan.9.-ig táppénz
2006. jan.10-2006.jun.26. Tgyás
2006.jun.27-2008.01.09. Gyed
2008.01.10.-2008.04.01. gyes majd
2008.04.02.-2008.09.16. Tgyás
2008.09.17.-2010.04.01.Gyed
2010.04.02.-2011.04.02 Gyes jár

A munkáltatóm szerint 54 nap jár a pótszabikkal együtt 3 gyermekem van az első gyerek után rendesen kifizette még 2005. ben a szabit az már letudva. JA AZT ELFELEJTETTEM 1980.ÁPRILIS 26.-ÁN SZÜLETTEM

bettke30 # 2010.03.25. 17:23

Tisztelt Cím!

Kérem segítsen!A cég, melynél alkalmazásban álltam december óta nem fizet, illetve július óta nem fizeti a járulékokat sem.Miután betelt a pohár, március közepén kb 6-an eljöttünk rendkívüli felmondással, melyben kikötöttük, hogy 5 munkanap áll rendelkezésére, hogy kifizessen és átadja a papírjainkat.Ez a főnök aláírta és tudomásul vette. Nos az idő letelt és egyenlőre semmit nem kaptunk.Mit tehetünk? Van aki már hónapok óta eljött és még ő sem kapott sem papírt se pénzt. Illetve jópár embert feketén alkalmazott, akik most szeretnék a pénzüket. Nekik van-e esélyük? Az alkalmazottakon kívül is számos helyre tartozik, pedig neki látszólag van pénze. Kérem segítsen, kihez vagy hová forduljunk?

Köszönettel, mbetti